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アジャイル開発が発展してよく取り入れられるようになりました。その現場で活躍している職種として有名なのがスクラムマスターです。スクラムマスターになって活躍したいと思っている人もいるのではないでしょうか。この記事ではアジャイル開発の概要や仕事内容、将来展望や重要な資格などについて詳しく解説するので参考にしてください。
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アジャイル開発で活躍しているスクラムマスターとはどのような職種なのでしょうか。ここではスクラムマスターの概要と仕事内容についてわかりやすく紹介します。
スクラムマスターについて理解する上ではそもそもスクラムとは何かを知る必要があります。スクラムとはアジャイル開発をする際のチームです。ラグビーでもスクラムを組んでチームとして一体化するプレイがよくありますが、まったく同じ考え方でスキルのあるメンバーが一丸となって開発を進めるためにスクラムが作られます。アジャイル開発は、システムやソフトウェアの開発の際に機能単位での細分化によってプロジェクトを切り分け、開発工程を小さくして効率的かつスピーディーにプロジェクトを進捗させるアプローチです。小さな開発工程を繰り返して完成度の高いプロダクトにするために、それぞれの工程のスペシャリストを集めてスクラムを結成します。
スクラムマスターはスクラムの全体責任者です。プロジェクトの進行についての責任を負っていて、スクラムメンバーがスペシャリストとしての機能を発揮できるようにマネジメントをします。スクラムチームにはスクラムマスターだけでなく、プロダクトの責任者としてのプロダクトオーナーも置かれるのが一般的です。プロダクトオーナーは最終決定権がありますが、基本的に開発に関してマネジメントに関与することはありません。そのため、スクラムマスターは現場の指揮者として活躍することになります。
スクラムマスターはアジャイル開発でどのような仕事をするのでしょうか。具体的な仕事内容についてここで簡単に見ていきましょう。
スクラムマスターはスプリント計画会議の進行や必要書類の作成を担当します。スプリントとはアジャイル開発での反復単位を指します。スプリントを繰り返していくことで開発を進めるのがアジャイル開発の基本です。一般的には1週間~1カ月くらいの期間で1回のスプリントを終える仕組みで進められています。スプリント計画会議はアジャイル開発に欠かせない会議で、個々のスプリントで何に取り組むかを決定するのが通例です。スクラムマスターがファシリテーターとしての役割を果たすことで、円滑に会議が進むだけでなく、プロジェクトも進行しやすくなります。
スタンドアップミーティングの実施はスクラムマスターの重要な仕事内容です。スタンドアップミーティングを毎日実施して、スクラムメンバー間の情報共有と進捗の迅速化を図ります。メンバーが昨日したこと、今日することが何かを確認し、プロジェクトの進捗を遅くするような要因がないかどうかを詳しく確認します。スクラムマスターはファシリテーターとしてスタンドアップミーティングを進行させるのが重要な役割です。
スクラムマスターはアジャイル開発の問題の解消を速やかにおこなうことが仕事です。スタンドアップミーティングでプロジェクトの進行を阻害する要因が見つかったときには、スクラムマスターが対応します。情報共有不足、人材不足、リソース不足などさまざまな状況に対応することが必要です。チームでの理解不足が問題になっている場合には会議に招集して、情報共有を進めるといった対応をします。
スクラムマスターはプロダクトバックタグのサポートをします。プロダクトバックタグとは、プロダクトの目標達成のためにやるべき作業をリストにしたものです。スクラムマスターはスクラムメンバーだけでは開発が難しい点についてサポートすることが仕事になります。
レビューミーティングを実施するのはアジャイル開発でスクラムマスターが担う重要な役割です。各スプリントの終了後に実施するミーティングで、スプリントの結果や経過を振り返ります。次のスプリントに移るにあたって改善点や修正点を見つけるのがレビューミーティングで、スクラムマスターはファシリテーターとしての役割を果たします。
アジャイル開発は日本での導入率が20%~40%程度で、世界に比べると低い水準です。人材不足の影響によってアジャイル開発の導入が遅れていますが、だんだんと企業での導入が進んできました。今後はスクラムマスターの需要が高まる可能性も十分にあります。スクラムマスターの求人は増加してきていて、1000万円以上の求人も多いです。年収として600万~1200万円の求人が目立ちます。高い給料で働ける職種として魅力があるのがスクラムマスターです。
スクラムマスターになるにはどのようなスキルが必要なのでしょうか。ここではスクラムマスターにとって欠かせないスキルを紹介します。
スクラムマスターにはコミュニケーション能力が必須です。プロダクトオーナーとの意識の共有やスクラムメンバーとの連携によってプロジェクトを進めなければならないからです。メンバーのサポートとしての役割も果たすので、メンバーとの信頼関係を築ける力が求められます。
スクラムマスターにはスケジュール管理能力が不可欠です。アジャイル開発における全体責任者としてスケジュールを立てて、期日までに開発を完了させるプランを策定しなければなりません。円滑にプロジェクトを進めるためにスケジュール管理をすることが求められます。
スクラムマスターにはスクラムメンバーに知識やノウハウを教えるティーチングスキルが必要です。チームメンバーを育てながら、タスクの進め方や技術的な知識を教える役割を担い、プロジェクトの進捗を加速させることが求められるからです。理解しやすい教え方ができるだけでなく、メンバーが気軽に質問できる雰囲気を整えることも重要になります。
スクラムマスターになるには資格の取得は必須ではありません。しかし、スクラムマスターとしての責任を果たし、アジャイル開発を成功させるファシリテーターとして活躍するには資格試験の勉強を通してスキルアップするのが重要です。ここではスクラムマスターにおすすめの資格を紹介します。
認定スクラムマスター(CMS)はScrum Allianceが主催する資格で、日本では最もよく注目されています。チーム運用についての知識や方法論を学べる機会になるのが魅力です。資格試験を受験するには事前に研修を受講することが必要で、研修費用と試験の受験費用を合わせると30万円程度です。不合格になった場合にも無料で1回まで再受験することができます。認定スクラムマスターは有効期限が2年間なので、いつまでも資格を維持することができない点には注意しましょう。
Professional Scrum Master(PSM)はScrum.orgが主催する認定資格で、難易度別にPSM1、PSM2、PMS3の資格が用意されています。スクラムマスターとしてスキルアップをしながら上位レベルの資格取得を目指すのが一般的な活用方法です。試験は英語で事前研修を受ける必要はありません。費用は150USドル(約2万円)になっています。PSMは資格の有効期限はないので、生涯ずっと活用していくことができます。
Licensed Scrum Master(LSM)はScrum Inc.が主催する資格です。資格を取得するには2日間の事前研修が必要で、費用は20万円程度かかります。一度で合格できなくとも再受験が可能で、2回か3回くらい試験を受けて合格しているケースもあります。LSMの認定試験の有効期限は1年だけなので、資格を維持したいなら毎年受験することが必要です。
スクラムマスターはアジャイル開発で中心的役割を果たす職種です。スクラムマスターはプロジェクトのファシリテーターとして活躍する全体責任者としてのやりがいがあります。給料も高くて将来性も高い職種なので、転職後の仕事として考えてみましょう。スクラムマスターになりたいならマイケル・ペイジに新規会員登録をするのがおすすめです。きっと魅力的な求人を見つけられるので登録してみてください。
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