「求職者信頼感指数」を採用活動に活かす6つの方法

求職者の意識についての情報をお求めでしょうか？

新しいマイケル・ペイジ求職者信頼感指数（JACI）では、求職者が今後6～12ヶ月の転職市場に関して、どんな見通しを持っているかを調査しています。

このツールで、採用企業様は以下のことを知ることができます：

1) 求職者が経済、そして転職市場についてどう考えているのか
2) 今年昇給を期待しているのか
3) 3ヶ月以内に転職できると考えているのか
4) スキルアップを目指しているのか
5) 転職の動機は何なのか
6) 世界の求職者と比較する

以下に分かりやすくまとめました：