グローバル製造企業のHRビジネスパートナー

茨城県 正社員 年収 1500万円 - 1800万円 外資系企業 求人詳細を見る
事業部門のパートナーとして、採用、人材開発、評価制度運用、要員計画、組織開発、労務関連業務まで幅広い人事領域を担当いただきます。ビジネスリーダーと密接に連携しながら、組織成長と従業員エンゲージメント向上を推進する重要なポジションです。
  • 人事戦略をリードできる裁量の大きなポジション
  • 最大1,800万円の魅力的な報酬レンジ

企業情報

先端技術・ライフサイエンス関連製品を展開するグローバルメーカーです。国内製造拠点において、人事戦略および組織強化をリードいただける方を募集しています

職務内容

  • 事業部門への人事コンサルティングおよびHRBP業務
  • 採用からオンボーディングまでの採用プロセス管理
  • パフォーマンスマネジメントおよびタレントマネジメント推進
  • サクセッションプランニングおよび要員計画の策定支援
  • 労務問題への対応およびマネージャーへのアドバイス
  • 労働組合との折衝・関係構築
  • エンゲージメント向上施策や人事プロジェクトの推進
  • 労働法令および社内規程へのコンプライアンス確保

理想の人材

  • 日本語ネイティブレベル
  • 英語でのビジネスコミュニケーション能力
  • HRBPまたは人事ゼネラリストとしての実務経験
  • 採用、人材開発、評価制度、労務対応などエンドツーエンドの人事経験
  • 日本の労働法に関する知識
  • 製造業またはグローバル企業での経験歓迎
  • 関係者を巻き込みながら変革を推進できる方

条件・待遇

  • 年収最大1,800万円
  • 経営層と近い距離で活躍できる環境
  • 戦略人事として幅広い経験を積める機会
  • グローバルな職場環境
  • 勤務地:茨城県
コンタクト
Bakyt Boshmanova
求人番号
JN-072026-7072680
電話
+81 7033-904-032

求人情報

分野
人事
職種
人事マネージャー
業界
製造業
勤務地
茨城県
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Bakyt Boshmanova
担当コンサルタントの電話番号
+81 7033-904-032
求人番号
JN-072026-7072680
企業タイプ
外資系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください