外資系ラグジュアリーホテルの人事戦略を担うHRリーダー(東京)

東京23区 正社員 年収 1300万円 - 1800万円 外資系企業 求人詳細を見る
東京のラグジュアリーホスピタリティ事業を支える人事責任者として、事業戦略と連動したHR戦略をリードいただきます。経営層と密に連携し、組織・人材の成長を牽引するポジションです。
  • グローバル環境で戦略と実行の両面に関与
  • GM直下・経営に近い立場でのHRリーダーシップ

企業情報

当社クライアントは、外資系ラグジュアリーホスピタリティグループです。国際色豊かな環境で、ブランド価値と人材育成を重視しています。

職務内容

事業戦略に基づく人事戦略の策定・実行

GMおよびエグゼクティブ層へのHRパートナーリング

タレントマネジメント/後継者育成の推進

採用戦略の立案・実行

報酬・福利厚生の設計および市場整合性の確保

エンゲージメント施策・組織文化の強化

HRチームのマネジメントおよび育成

労務・エンプロイーリレーション対応

理想の人材

シニアレベルのHRリーダー経験

グローバル/多文化環境での実務経験

戦略思考とハンズオンの両立が可能な方

日本の労働法・HR実務に関する知見

日本語・英語ともにビジネスレベル

条件・待遇

想定年収:1,800万円前後(ご経験により柔軟に検討)

経営に近い立場での高い裁量

国際的で多様性のある職場環境

東京勤務(限定的なハイブリッド可)

コンタクト
Momo Liu
求人番号
JN-042026-6996486
電話
+81 7014217069

求人情報

分野
人事
職種
人事ディレクター
業界
レジャー・旅行・観光
勤務地
東京23区
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Momo Liu
担当コンサルタントの電話番号
+81 7014217069
求人番号
JN-042026-6996486
企業タイプ
外資系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください