求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人APAC経営層と連携する日本人事責任者ポジション戦略と実務の両面で組織成長を支援できる環境企業情報産業分野向けのミッションクリティカルなソフトウェアソリューションを提供する外資系テクノロジー企業です。グローバルに事業を展開しており、日本では安定した事業基盤のもと、APAC地域と連携しながら成長を続けています。職務内容日本法人の人事責任者として、人事戦略の立案・実行および経営層へのHRアドバイザリーを担当労務管理、従業員対応、人事制度運用など幅広いHRオペレーションを統括採用、タレントマネジメント、組織開発、人材育成施策を推進報酬・福利厚生、グローバルモビリティ、コンプライアンス対応をリードAPAC HRチームと連携し、各種人事プロジェクトや組織変革を推進理想の人材人事領域における実務経験ビジネスレベルの英語力条件・待遇フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）ハイブリッドワーク環境（週４在宅可能）実働7時間15分の働きやすい就業環境充実した有給休暇・各種休暇制度勤務地：横浜エリアコンタクトYuma Isobe求人番号JN-082026-7088657電話+81368328641求人情報分野人事職種人事マネージャー業界IT・通信勤務地横浜市雇用形態正社員担当コンサルタントYuma Isobe担当コンサルタントの電話番号+81368328641求人番号JN-082026-7088657企業タイプ外資系企業勤務形態在宅可・ハイブリッド勤務可
