求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人労務・評価・タレント領域を幅広く担当柔軟な働き方とグローバルな成長機会企業情報BPOサービス、営業支援サービス、デジタル・AIソリューションを展開する大手グローバル企業です。世界各国で事業を展開し、多様な業界の顧客を支援しています。日本国内においても安定した事業基盤を持ち、グローバルとの連携機会が豊富な環境です。職務内容担当組織のHRBPとして、組織課題の特定および改善提案を行う評価制度運用、パフォーマンスマネジメント、タレントマネジメントを推進するサクセッションプランニングや組織開発施策をリードする労務問題やハラスメント案件を含むEmployee Relations対応を担う国内外のステークホルダーと連携し、グローバルHRプロジェクトに参画する理想の人材人事領域での実務経験日常会話レベル以上の英語力条件・待遇ハイブリッド勤務制度（在宅中心）フレックスタイム制度（コアタイムあり）充実した休暇制度グローバルHRとの協業機会将来的な人事領域でのキャリア拡張機会ナレッジシェアが活発で相談しやすい組織文化コンタクトYuma Isobe求人番号JN-102026-7131728電話+81368328641求人情報分野人事職種人事・総務業界IT・通信勤務地東京都雇用形態正社員担当コンサルタントYuma Isobe担当コンサルタントの電話番号+81368328641求人番号JN-102026-7131728企業タイプ外資系企業勤務形態在宅可・ハイブリッド勤務可
