求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人イギリスで創業した老舗ラグジュアリーブランドであり、伝統的なトレンチコートとアイコニックなキャメル色のチェック柄で世界的に知られています。クラシックで格式高いエレガンスを重んじながら、現代的な感性を取り入れたタイムレスなコレクションを展開しています。企業情報東京を拠点とするリテール業界の企業です。職務内容従業員向けトレーニングプログラムの設計、実施、モニタリングを行う。教育内容やトレーニング手法を定期的に見直し、最適化を推進する。トレーニングニーズを分析し、部門横断的な対応策を策定する。トレーニング成果を測定し、必要に応じて改善策を反映する。トレーニングリソースや予算の管理を担当する。各部門との協働を通じて、組織全体の教育戦略を支援する。外部ベンダーとの連携や契約管理を行う。トレーニングに関するレポートを作成し、経営陣に提出する。理想の人材理想的な候補者に求める経験・スキル：トレーニングプログラムの設計や実施における実務経験。部門横断的なプロジェクト管理や協働経験。トレーニングニーズ分析や成果測定に関する能力。日本語および英語での優れたコミュニケーションスキル。リテール業界での勤務経験があれば尚可。条件・待遇年収8,100,000円から9,900,000円。東京での常勤ポジション。このトレーニングマネージャー職にご関心がある方は、応募をご検討ください。コンタクトMinh Tran求人番号JN-082026-7076787電話+813 6832 8947求人情報分野小売職種店長業界小売勤務地東京都雇用形態正社員担当コンサルタントMinh Tran担当コンサルタントの電話番号+813 6832 8947求人番号JN-082026-7076787企業タイプ外資系企業
