開発部長

東京23区 正社員 年収 1000万円 - 1600万円 日系企業 求人詳細を見る
企業向けクラウドサービスの開発部長として、複数の管理職を束ねながら、開発組織全体の戦略立案・組織運営・人材育成をリードしていただきます。 開発プロジェクトの品質・進捗・リソース管理に加え、開発組織の成長や技術戦略推進を担う経営視点のマネジメントポジションです。
  • 成長中の大規模開発組織(50名超)において、部長として組織戦略立案から人材育成、開発マネジメントまで幅広い裁量を持って組織づくりを推進できるポジション
  • 国内有数のBtoB SaaSプロダクトを支える開発組織の中核として、事業成長とエンジニア組織強化の双方に大きなインパクトを与えられる環境

企業情報

企業の業務効率化を支援するクラウドサービスを展開する東証上場のSaaS企業です。継続的な事業成長と高い市場シェアを背景に開発組織を拡大しており、エンジニアリング組織の強化と次世代リーダー育成を重要な経営テーマとしています。

職務内容

  • 開発組織の中長期戦略および組織方針の策定
  • 開発部門全体のリソースマネジメントおよび予算管理
  • 複数開発チーム・管理職層の統括および育成
  • プロジェクト全体の進行管理、品質管理、リスク管理
  • 人事評価、1on1、キャリア開発支援などのピープルマネジメント
  • エンジニア組織の文化醸成、コミュニケーション活性化施策の推進
  • 技術戦略の検討、新技術の調査・導入推進
  • ビジネス部門との連携強化および事業理解促進



理想の人材

  • 20名以上のエンジニア組織におけるマネジメント経験
  • 部長級として複数の管理職を統括した経験
  • ソフトウェア開発プロジェクトの管理経験
  • 組織戦略立案および実行経験


  • 中規模から大規模システム開発のマネジメント経験
  • SaaSまたはWebサービス企業での組織運営経験
  • 技術戦略策定や開発プロセス改善の経験


  • 論理的に課題分析し、実行可能な施策へ落とし込める方
  • 管理職層の育成および支援ができる方
  • 組織横断で関係者を巻き込みながら成果創出できる方
  • 高いピープルマネジメント能力を有する方

条件・待遇

  • 昇給年1回
  • 通勤手当支給
  • 在宅勤務制度(一部リモートワーク可)
  • フレックスタイムに近い勤務時間変更制度
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 夏季休暇・年末年始休暇
  • 有給休暇・時間単位休暇制度
  • シックリーブ制度
  • 育児・介護時短勤務制度
  • ベビーシッター補助制度
  • 従業員持株会
  • 社内カフェ利用
  • 階層別研修・キャリア開発支援
  • 社会保険完備
  • PC・モニターなど充実した開発環境支給



コンタクト
Yuki Ishihara
求人番号
JN-072026-7057450
電話
+81 3 6627 6071

求人情報

分野
IT
職種
ITマネジメント / CIO / CTO
業界
IT・通信
勤務地
東京23区
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Yuki Ishihara
担当コンサルタントの電話番号
+81 3 6627 6071
求人番号
JN-072026-7057450
企業タイプ
日系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください