求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人APAC・グローバルチームと連携する人事ポジション人事全般を担当し、HR Generalistから将来的なHRBPへの成長機会企業情報国際的な認証・品質保証サービスを提供する大手グローバル企業です。世界各地で事業を展開し、多様な業界の顧客に対して認証、監査、研修、デジタルソリューションなどを提供しています。職務内容HR Operations入社・退職手続きの管理人事システムの運用およびデータ管理各種人事文書および記録の管理Employee Lifecycle Management雇用契約変更に関する対応福利厚生制度の運用・管理休暇・休職に関する管理および従業員サポート従業員ライフサイクル全体における人事対応Stakeholder Support従業員および管理職への人事アドバイス給与計算関連業務のサポートおよび外部ベンダー連携労務・人事関連問い合わせへの対応HRプロジェクトや業務改善施策の推進APAC・グローバルチームとの連携理想の人材必須要件HR GeneralistまたはHR Operationsの実務経験労働法および人事プロセスに関する知識日本語（ネイティブレベル）および英語（ビジネスレベル以上）関係者と円滑にコミュニケーションを図れる方歓迎要件複数国の人事業務を担当した経験Employee Relations（ER）案件対応経験HR Transformationや業務改善プロジェクト経験グローバルマトリックス組織での就業経験条件・待遇年次賞与（ターゲット15％）※ご経験・スキル・現年収を考慮のうえ決定勤務地：横浜エリア（在宅有、ハイブリッド勤務）APACおよびグローバルチームとの協業機会人事領域全般をカバーする幅広い職務内容将来的なHRBP／People Partnerへのキャリアパス安定したグローバル企業での長期的なキャリア形成コンタクトYurika Wakayama求人番号JN-092026-7098577電話+81366276131求人情報分野人事職種人事・総務業界ビジネスサービス勤務地横浜市雇用形態正社員担当コンサルタントYurika Wakayama担当コンサルタントの電話番号+81366276131求人番号JN-092026-7098577企業タイプ外資系企業勤務形態在宅可・ハイブリッド勤務可
