【大阪×フルリモート×フルフレックス】大手事業会社での基幹領域リード

大阪市 正社員 年収 620万円 - 1000万円 日系企業 求人詳細を見る
世界的なCSV先進企業となるべく、"デジタル"を通じて変革を加速させていきたいと考えています。「生産性向上」と「価値創造」をビジネス成果の二本柱としており、デジタル基盤を強化することで、先端技術を活用したイノベーションにより価値創造を実現していきます。
  • 開発もしくは運用案件のプロジェクトマネージャーとして、内製推進の中心となって活躍
  • 技術力やマネジメント力の向上はもちろん、多様なプロジェクトへの挑戦やキャリアアップの機会

企業情報

国内最大手事業会社

職務内容

基幹システム本部のいずれかのグループに配属となり、グループ各社の基幹システムのアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。



(例)
営業系システム (酒類・飲料・自販機領域)
・営業定量系システムの運用及び開発
・営業目標管理支援システムの運用保守
・得意先への支払いに関する各種アプリケーションの開発・運用
・量販市場向けの営業活動支援アプリケーション開発・運用
・営業領域/自販機領域のシステム運用保守
・飲料向けの営業業務プロセス課題解決に向けた開発業務

SCM系システム (物流・需給・生産領域)
・受注出荷に関わるシステムの開発・運用
・需給に関わるシステムの開発・運用
・生産管理または調達手配(間接材購買、営業系広告品手配等)に関わるシステムの開発・運用

理想の人材

【必須要件】
・PL/PM またはリーダーとしてプロジェクトをリードした経験(サブリーダー可)
・システム開発における、要件定義〜運用保守の一連の実務経験

【歓迎要件】
・プロジェクト品質の向上や課題解決に主体的に取り組んだ経験
・流通・食品/SCM領域の業務知識
・業務部門や関係部署などステークホルダーとの折衝・調整経験
・PMBOK/ITILなどの体系的な知識・実務経験
・IT関連資格の取得・学習中の方
・メンバー育成経験

【求める人物像】
・主体的に動き、責任感を持って業務を進められる方
・ユーザーやチームと円滑にコミュニケーションできる方
・変化を前向きに捉え、継続して学べる方
・論理的に物事を整理し、課題解決へつなげられる方

条件・待遇

休日
年間123日(完全週休2日制、祝日、年末年始、他)
※会社カレンダーにより決定

【有給休暇】
入社月に応じて、入社日に9日〜20日付与
入社後、初めて迎える4月1日に16日〜20日付与
福利厚生
・リモートワーク制度
・サテライトオフィス有り(会社が全額負担)
・在宅勤務手当(200円/日)※規定あり
・通勤手当 ※在宅勤務手当との併用不可
・ファミリーサポート支援金
・深夜業手当(22:00〜翌5:00)
・退職金制度 ※規定あり
・再雇用制度(65歳)
・社内キャリア形成支援
・従業員持株会(奨励金10%)
・資格取得奨励金制度
・社宅制度あり ※規定あり
加入保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
受動喫煙対策
屋内完全禁煙

コンタクト
Tomohiko Kusumoto
求人番号
JN-072026-7061676
電話
+81 3 6627 6118

求人情報

分野
IT
職種
プロジェクトマネジメント
業界
消費財
勤務地
大阪市
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Tomohiko Kusumoto
担当コンサルタントの電話番号
+81 3 6627 6118
求人番号
JN-072026-7061676
企業タイプ
日系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください