グローバル大手製造業における社内コミュニケーションをリードするポジション

日本 外資系企業 年収 500万円 - 1000万円 外資系企業 求人詳細を見る
本ポジションは、企業戦略・文化・重要情報を社内に効果的に伝え、組織の一体感とエンゲージメント向上を担います。 経営層と社員をつなぐハブとして、社内コミュニケーションの企画・実行をリードします。
  • 経営と社員をつなぐ中核的なコミュニケーション役割経営と社員をつなぐ中核的なコミュニケーション役割
  • グローバル環境で影響力のある社内施策を推進

企業情報

多様な業界に向けて技術ソリューションを提供する、グローバルに展開する大手製造業企業です。
変化の早いビジネス環境の中で、持続可能性と組織力強化を重視しています。

職務内容

  • リージョンの社内コミュニケーションチームと連携し、社員の戦略・価値観理解を促進
  • 事業優先度に基づいた社内コミュニケーション計画の立案・実行
  • 社内向けプログラムやキャンペーンの企画・運営
  • 経営層向けメッセージ、スピーチ原稿、タウンホール資料等の作成支援
  • 人事および各部門リーダーと協働し、全社的な社内施策を推進



理想の人材

  • マーケティング、コミュニケーション、広報、ジャーナリズム等の学士号、または同等の実務経験
  • 社内外コミュニケーション領域での実務経験5年以上
  • 複雑かつスピード感のある環境で、メッセージを分かりやすく整理・発信できる能力
  • 多様なステークホルダーと円滑に連携できる高いコミュニケーション力

条件・待遇

  • グローバル企業における戦略的な社内コミュニケーション経験
  • 経営層と近い距離で影響力を発揮できるポジション
  • 多様性のある環境でのキャリア成長機会



コンタクト
Maika Someda
求人番号
JN-042026-6988198
電話
+81 3 6832 8682

求人情報

分野
マーケティング
職種
広報
業界
製造業
勤務地
日本
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Maika Someda
担当コンサルタントの電話番号
+81 3 6832 8682
求人番号
JN-042026-6988198
企業タイプ
外資系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください