オペレーショナルリスク&内部統制 マネージャー (保険)

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本ポジションは、オペレーショナルリスク管理の第二線として、全社的なリスク管理フレームワークの成熟度向上をリードします。第一線のリスク管理能力強化、リスク文化の定着、戦略的意思決定支援を通じて、組織全体にインパクトを与える役割です。
  • 全社横断でリスク文化を高度化できる中核ポジション
  • チームマネジメントと戦略関与の両立が可能

企業情報

大手生命保険会社として、国内外に事業基盤を持つグローバル保険グループの一員です。

強固なガバナンス体制のもと、リスク管理を経営戦略の重要要素と位置づけています。

職務内容

  • 第一線(ビジネス部門)に対するリスクオーナーシップ強化支援、教育、助言
  • 内部統制・オペレーショナルリスク(ECFを中心とした枠組み)の高度化・運用改善
  • リスクデータ品質向上およびコントロールギャップ解消の推進
  • 部門横断での連携を通じたリスク管理の実効性向上
  • リスクチャンピオンプログラムを活用したリスク文化の浸透・教育施策の企画運営
  • 重要リスクの戦略的エスカレーションおよび経営層とのコミュニケーション
  • ORMチームのピープルマネジメント(育成、スキル向上、パフォーマンス支援)
  • リスク管理委員会運営支援、第一線へのアドバイザリー/チャレンジ機能の提供

理想の人材

  • オペレーショナルリスク管理、内部統制、監査等の実務経験
  • 部門横断プロジェクトやステークホルダー調整の経験
  • チームマネジメントまたは人材育成の経験
  • 日本語:上級レベル(読み書き含む)
  • 英語:ビジネスレベル(会議・メール・レポート対応)
  • 変化の多い環境において主体的かつ柔軟に行動できる方
  • リスク文化の定着や組織変革に関心・理解のある方

条件・待遇

  • 全社レベルでの意思決定に関与できる高い可視性
  • グローバルグループとの連携による国際的な視点
  • リスク文化醸成・組織変革に中心的に関与できるやりがい
  • 柔軟な働き方を支援するハイブリッド/リモートワーク環境
  • マネジメントスキルと専門性の両立による中長期的なキャリア形
コンタクト
Carl Iso
求人番号
JN-022026-6936347
電話
+81 80 4676 4473

求人情報

分野
金融
職種
リスク・マネジメント
業界
金融
勤務地
東京23区
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Carl Iso
担当コンサルタントの電話番号
+81 80 4676 4473
求人番号
JN-022026-6936347
企業タイプ
外資系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください