【転居サポート有】シンガポールHR

海外 正社員 年収 630万円 - 2000万円 外資系企業 在宅可・ハイブリッド勤務可 求人詳細を見る
Senior Recruitment BPとして、シンガポールを拠点に日本市場の採用戦略を立案・実行し、営業、ファイナンス、オペレーション、リーガルなどの非技術職種の採用全般をリードしていただきます。
  • 基本給最大1,900万円+RSU付与の高待遇ポジション
  • シンガポールを拠点にAPACの採用戦略をリード

企業情報

欧州発のグローバルFinTech企業です。決済、データ、金融管理を単一のプラットフォームで提供し、世界中の大手企業の事業成長を支援しています。ヨーロッパ、APAC、北南米、中東に29のオフィスを展開し、世界全体で5,000名以上の従業員を擁する成長企業です。

職務内容

  • 日本市場における採用戦略の立案・実行、および営業、ファイナンス、オペレーション、リーガルなど非技術職種のエンドツーエンド採用
  • ダイレクトソーシングを中心とした候補者発掘、タレントパイプラインの構築、採用プロセスの最適化
  • APACの経営陣やHRBPに対する採用アドバイザリー、および事業戦略に沿った人材獲得施策の提案
  • 採用市場の分析や採用データの活用を通じた課題抽出、採用戦略の改善・提言
  • APAC各国の関係者と連携したリージョナル採用プロジェクトの企画・推進

理想の人材

  • 人事領域での実務経験
  • ビジネスレベル以上の英語力

条件・待遇

  • 勤務地: シンガポール
  • リロケーションサポート有
  • ハイブリッド勤務
  • 残業: 残業を前提としない働き方
  • 株式報酬有



コンタクト
Yuma Isobe
求人番号
JN-112026-7142686
電話
+81368328641

求人情報

分野
人事
職種
ビジネスパートナー
業界
金融
勤務地
海外
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Yuma Isobe
担当コンサルタントの電話番号
+81368328641
求人番号
JN-112026-7142686
企業タイプ
外資系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください。