【国内最大級規模のB2B SaaS&年収~3,000万円】エンジニアリングマネージャー

東京23区 正社員 年収 1100万円 - 3000万円 日系企業 在宅可・ハイブリッド勤務可 求人詳細を見る
B2B SaaSの開発組織において、複数チームの成果・人材マネジメントから開発プロセス改善、技術的負債の解消、AIを活用した生産性向上まで幅広くリードするポジションです。事業・プロダクト・技術を横断し、品質と開発スピードを両立させながら、事業成長に耐えられる開発組織と技術基盤の構築を推進します。
  • 急成長する大規模SaaSで、開発組織づくりと技術戦略の両方をリードできる
  • 事業・プロダクトに近い立場で、重要な意思決定に関われる

企業情報

企業活動で発生するさまざまな情報をデジタル化・構造化し、業務効率化や意思決定を支援する法人向けクラウドサービスを展開するテクノロジー企業です。

バックオフィス業務や企業間取引、データ活用など複数の領域でSaaSを提供しており、事業拡大とともにユーザー数やサービス機能、開発組織も拡大しています。

現在は既存サービスの継続的な高度化に加え、AIの活用、データ基盤の強化、新しい業務領域への展開にも注力しており、大規模なサービスと組織を継続的に成長させる開発体制の構築を進めています。

職務内容



開発組織をマネジメントし、目標設定、成果管理、エンジニアの育成・評価・キャリア開発を推進する。

開発プロセスや品質保証、ドキュメント、技術的負債への投資などを見直し、AI活用も含めた開発生産性と品質の向上をリードする。

プロダクト、QA、UX、事業開発などの関係者と連携し、組織横断の課題解決とプロダクト価値を最大化するための意思決定を行う。

理想の人材



Webアプリケーションの設計・開発・運用経験、およびパブリッククラウドを利用した開発経験

アジャイル開発、およびQA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識

5名以上のチームでの開発リードまたはプロジェクトマネジメント経験、およびエンジニアの採用・評価・育成経験

条件・待遇



コアタイムを設定したフレックスタイム制で、柔軟性を持って勤務可能

年2回の賞与、年1回の昇給に加え、住宅支援や社内交流支援など各種制度を用意

育児支援、従業員持株制度、選択型確定拠出年金、各種社会保険など長期的なキャリアを支える福利厚生

コンタクト
Inho Jeong
求人番号
JN-092026-7115112
電話
+81 3 6627 6084

求人情報

分野
IT
職種
ウェブ開発
業界
IT・通信
勤務地
東京23区
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Inho Jeong
担当コンサルタントの電話番号
+81 3 6627 6084
求人番号
JN-092026-7115112
企業タイプ
日系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください。