人事の人事の求人

営業組織のパートナーとして、人材戦略を通じて事業成長と組織強化を推進いただくHRBPポジションです。採用だけでなく、人材育成、組織開発、労務対応、タレントマネジメントまで幅広く担当し、ビジネス成果に貢献していただきます。

グローバル製造業企業において、経営層と密接に連携しながら組織変革や人事戦略を推進するHRBPポジションです。将来的には人事責任者として組織をリードするキャリアパスが期待されています。

HRBPとして事業部門と密に連携し、組織課題の特定から施策実行・改善までをリードします。人事業務全般と組織開発を通じて、ビジネス成果の最大化に貢献いただくポジションです。

グローバルなプレミアム消費財・リテール企業において、コーポレート部門を担当するHRBPポジションです。組織再構築フェーズの中で、HRBP業務に加え、採用・タレントマネジメント・組織開発など幅広い人事領域をリードしていただきます。

大手グローバル保険グループの日本法人にて、事業部門の戦略パートナーとして組織・人材課題の解決をリードするHRビジネスパートナーを募集します。人員計画、組織設計、タレントマネジメント、労務対応、組織変革を通じて、事業成長と組織力向上に貢献いただきます。

大手総合人材サービスグループ全体を支えるITインフラ・セキュリティ領域の企画・プロジェクトマネジメントを担うポジションです。クラウド、ネットワーク、認証認可、セキュリティなど、ご経験に応じた領域から担当いただきます。

世界的なラグジュアリー・ファッション業界を展開するグローバル企業にて、担当ブランドの人事パートナーとして組織成長を支えるポジションです。
採用、人材開発、労務対応、組織開発など幅広い人事業務を担当しながら、ビジネスリーダーと密接に連携していただきます。

グローバル製造業において、人事制度運用から組織開発まで幅広くリードいただくシニアHRポジションです。
日本法人の人事責任者として、国内外のステークホルダーと連携しながら事業成長を支えていただきます。

世界的なラグジュアリーグループにおいて、複数のコーポレート機能を担当するHRBPマネージャーポジションです。
採用、組織設計、タレントマネジメント、従業員対応など幅広い人事領域をリードしながら、事業成長を支援していただきます。

金融サービス業界における人事部門をリードし、組織の成長と社員の満足度向上を支援していただきます。人事マネージャーとして、採用、トレーニング、労務管理などの業務を担当し、戦略的な人事運営を行います。

外資系メーカーの主要事業にて、CEOのパートナーとして人事戦略と組織運営をリードいただきます。戦略立案から現場実装までを担い、事業成果とエンゲージメント向上の両立を推進するポジションです。

Senior HRBPとして、組織開発・タレントマネジメント・チェンジマネジメントを包括的に担います。日本市場特性を踏まえながら、グローバルの知見と整合性を持たせたHR戦略を推進いただきます。