「Hr Generalist」の求人情報

グローバル企業において、報酬・福利厚生（Compensation & Benefits）を中心に、人事オペレーションおよびタレントマネジメント支援を担当いただきます。多様なステークホルダーと連携しながら、従業員体験の向上と人事プロセスの最適化に貢献いただくポジションです

人事・総務業務全般を担当し、社員が安心して働ける環境づくりと組織成長を支援していただきます。紹介予定派遣を通じて実務経験を積みながら、将来的には人事戦略やタレントマネジメントにも携わることができるポジションです。

人事オペレーションからタレントアクイジション、研修運営まで幅広く担当するHRジェネラリストポジションです。将来的にHRBPを目指したい方にとって、ビジネス部門とのパートナーシップを深めながら成長できる環境です。

大手グローバル小売企業にて、人事データの分析と可視化を通じて、人事戦略および事業目標の達成を支援するポジションです。データに基づくインサイトを活用し、人事部門やビジネス部門への提言を行いながら組織成長に貢献していただきます。

給与計算・労務管理を中心に、人事オペレーションから総務業務まで幅広く担当いただくアシスタントマネージャーポジションです。HR領域の専門性を高めながら、将来的にHRゼネラリストやマネジメントへのキャリア形成を目指せる環境です。

グローバルなサイバーセキュリティ企業にて、日本オフィスのHR運営全般を担当いただくSenior HR Specialistポジションです。
国内の従業員・マネージャーを支援しながら、APJおよびグローバルHRチームと連携し、組織運営と従業員体験の向上を推進していただきます。

グローバル企業において、入社から退職までのEmployee Lifecycle全般を担当するHRジェネラリストポジションです。
日本拠点を中心に、APACおよびグローバルPeople Teamと連携しながら、従業員と管理職を支援していただきます。

グローバル消費財企業におけるSenior HR Analystとして、従業員・マネージャー向けのHR問い合わせ対応およびHRオペレーション全般をご担当いただきます。HRシステムや業務改善プロジェクトにも携わり、より良い従業員体験の実現を推進していただくポジションです。

大手プロフェッショナルファームグループにて、採用業務を中心に人事およびバックオフィス業務全般をご担当いただくポジションです。
事業拡大フェーズにおいて、優秀な人材の獲得と組織運営を支える重要な役割を担っていただきます。

グローバル企業の日本オフィスにおいて、人事・総務・オペレーションを横断的に担当いただくポジションです。
APAC HR Directorと連携しながら、日本における人事基盤の構築や組織運営をリードしていただきます。

社内メンバーが快適かつ効率的に働ける環境づくりを支える総務ポジションです。既存の総務担当者と連携しながら、オフィス運営や施設管理、各種事務サポートを幅広く担当していただきます。

グローバルに展開するテクノロジー企業にて、HRジェネラリストとして幅広い人事業務をご担当いただきます。
入社後はトレーニングを受けながら成長し、将来的にHRBPや人材開発領域へのキャリアパスが開かれています。

• 外資系メーカーの日本オフィスにて、人事・総務・オフィス管理業務を中心に、社員が安心して働ける環境づくりを担っていただきます。IT部門や海外HQと連携しながら、バックオフィス全般を支えるポジションです。

グローバルに事業を展開するメーカーにて、人事総務ポジションを募集します。
給与計算、社会保険、勤怠管理から総務業務まで幅広く担当し、組織運営を支える重要な役割を担っていただきます。

グローバルに事業を展開する企業にて、日本法人の財務責任者を募集しています。財務・経理機能の統括に加え、人事総務やIT関連部門とも連携しながら、経営を支える重要なポジションです。

グローバル製造メーカーの主要生産拠点にて、人事・総務領域を統括し、採用、人材育成、労務、組織開発を通じて事業成長を支援いただくポジションです。
経営陣や現場マネージャーと連携しながら、組織変革やエンゲージメント向上を推進し、将来を見据えた強い組織づくりをリードいただきます。

日本オフィスの円滑な運営を支えるオフィスマネージャーポジションです。オフィス管理・人事総務業務に加え、海外エグゼクティブのサポートを通じてグローバルな組織運営に貢献していただきます。

日本法人のオフィス運営全般を担い、総務・人事サポートまで幅広く対応するポジションです。

海外本社と連携しながら、主体的に業務を推進し、日本拠点の円滑な運営を支えていただきます。