東京都でのヘルスケア・製薬の求人

本ポジションは、日本における新薬開発および市販製品の規制戦略の策定・実行に焦点を当てています。申請、当局との協議、コンプライアンス活動を主導し、迅速な承認と患者アクセスを確保します。

日本国内のファーマコビジランス業務を統括し、グローバル基準に沿った安全管理を推進する役割です。規制対応やリスクマネジメントを担う重要なポジションです。

このポジションは、外部製造業務における品質保証を監督し、GxPおよび規制基準への適合を確保します。品質監督活動を主導し、CMO（委託製造業者）を管理し、継続的な改善を推進します。

日本国内の顧客・代理店に対し、バイオプロセス関連製品の販売をリモートで推進するポジションです。顧客との関係構築を通じて、成長目標達成と新規ビジネス機会の創出を担います。

東京でのライフサイエンス業界におけるITサポートポジションで、技術チームの一員として活躍していただきます。システムサポートやトラブルシューティングを通じて、業務効率化に貢献する重要な役割を担います。

ヘルスケア業界にてグローバルに活躍する企業にて【IT Infra Manager】としてのポジションが募集されています！

以下のことが得られます！：

日本市場における製品の品質・規制コンプライアンスを確保し、グローバル品質システムの実装・運用を担うポジションです。海外との連携を含む品質クレーム管理やデータベース活用が求められます。

早期開発フェーズにおける治験の全体管理を担うポジションです。CROやベンダーとの連携、KOL・規制当局対応など、戦略的かつ実務的なマネジメントが求められます。

臨床試験の計画・実施・管理を担うポジションです。社内外の関係者と連携しながら、試験の品質と進行をリードしていただきます。

医療機器の薬事・品質保証体制の構築・維持を担い、製品導入に関する技術的責任を持つポジションです。RAQA部門の次期責任者候補として、組織文化の醸成や業務改善、リスク管理をリードします。

We are seeking a highly organized and proactive Executive Administration Specialist to support senior leadership in our Tokyo office. This role plays a crucial part in ensuring smooth executive operations, managing administrative functions, and facilitating seamless communication across teams.

グローバルな症例評価プロセスの自動化を推進するプロジェクトに参画いただくポジションです。安全性評価の専門性を活かし、国際的な業務に携わっていただきます。

内視鏡関連領域における重点ブランドの成長戦略を担い、市場分析から実行、成果検証まで一貫してリードしていただきます。営業・メディカル・SFE・グローバルチームなど多様なステークホルダーと協業しながら、持続的な事業成長を推進するポジションです。

ビジネスデベロップメントマネージャーとして、セールス部門の拡大と顧客基盤の強化を推進する役割です。東京・港区を拠点に、プロフェッショナルサービス業界での営業活動を担当します。

オンコロジー分野の新規資産とアクセス戦略のシニアマネージャーとして、東京を拠点にライフサイエンス業界で戦略的な役割を担います。このポジションでは、新規資産の導入と市場アクセス戦略の策定を推進していただきます。

ビジネスディベロップメントディレクターとして、ライフサイエンス業界における新規顧客開拓や既存顧客との関係強化を推進します。東京を拠点に、営業部門のリーダーシップを担い、組織の成長に貢献するポジションです。

オンコロジー（血液がん）分野におけるブランドマネージャーとして、マーケティング戦略の立案と実行を担当していただきます。東京を拠点に、ライフサイエンス業界での専門的な役割を担います。

ITサービスサイトリード（日本・中国）は、ライフサイエンス業界のテクノロジー部門で、東京を拠点にIT運用とプロジェクト管理を担当します。日本と中国の拠点におけるITサービスの最適化と効率的な運用を推進する役割です。

This opportunity offers a broad HR Manager position combining hands-on HR operations with policy development, compliance, and employee relations. You will partner closely with employees and leadership to strengthen HR processes and support organisational growth in Japan.

本ポジションは、FP&A領域において事業の意思決定を支える分析・予測・レポーティングをリードする役割です。グローバルな環境で各部門と連携し、事業成長と財務パフォーマンスの最適化に貢献します。

This HR Business Partner role offers the opportunity to partner closely with business leaders and support key people initiatives across a dynamic organisation. You will contribute to talent, performance, workforce, and employee relations strategies within a global technology environment.

Join a leading global healthcare and medical technology organisation in a high-impact HR Operations & Analytics role supporting a growing business in Japan. This position combines employee lifecycle management, HR process improvement, stakeholder engagement, and data-driven operational excellence.

シニアマネージャー（ビジネスデベロップメント）として、ライフサイエンス業界における新規ビジネス機会の特定と、既存顧客との関係構築を担当していただきます。売上拡大と市場シェアの向上を目指し、戦略的な営業活動をリードしていただくポジションです。

このポジションでは、ライフサイエンス業界における戦略的なフィールドチームのプロジェクト管理と、営業部門のサポートを担当します。チームをリードし、事業目標の達成を目指していただきます。

本ポジションは、新製品の価値最大化とローンチ成功をリードするマーケティング責任者です。戦略策定から実行までを統括し、社内外のステークホルダーと連携しながら成果創出を担います。

This is a regional Talent Acquisition role with full ownership of hiring across Japan and Australia. You will partner closely with business leaders and regional HR to drive hiring strategies and deliver high-quality talent outcomes.

このポジションでは、ライフサイエンス業界におけるマーケティング戦略の企画および実行を担当していただきます。主にフェイシャルまたはボディ製品に焦点を当て、ブランドマネージャーとしてビジネス成長を支えていただきます。

ライフサイエンス業界におけるインライセンス業務を担当し、国内外のパートナー企業との協力を通じて、ビジネス機会を最大化します。営業部門と連携しながら、製品導入のプロセスを円滑に進める役割を担います。

本ポジションは、日本のサプライチェーン領域における戦略実行とパフォーマンス管理を統括するシニアポジションです。KPI設計、業務改善、トランスフォーメーション推進を通じて、事業成果の最大化を牽引いただきます。

神経領域におけるメディカル戦略全体を統括し、製品ライフサイクル後期やエビデンス創出活動（医師主導研究・Phase IVなど）を推進するポジションです。国内外チームと連携しながら、今後拡大が見込まれるパイプライン領域においてメディカル組織の立ち上げ・強化を担います。