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日本国内における社内・社外コミュニケーション戦略の立案から実行までをリードし、従業員・経営層・メディアを含む多様なステークホルダーとのエンゲージメント向上を担うポジションです。東京を拠点に、国内複数拠点およびグローバルチームと連携しながら、企業ブランドやメッセージ発信を推進します。
グローバル企業の日本市場におけるブランド戦略と対外コミュニケーションをリードし、メディアやステークホルダーとの関係構築を担う重要ポジションです。高い裁量のもと、戦略立案から実行まで一貫して関わり、企業のレピュテーション形成に直接的な影響を与えます。
新たに立ち上がるバス事業において、広報戦略の策定から実行までを統括するヘッドポジションです。社長直下で社内外のステークホルダーと連携し、企業価値向上とブランド確立をリードしていただきます。
本ポジションは、経営直下でコーポレートブランディングおよび戦略広報を統括する責任者として、広報戦略の立案から実行、メディアリレーション、危機管理広報までを一貫してリードいただきます。第二創業期における企業価値の再定義および市場認知の最大化を担う、事業インパクトの大きいポジションです。
本ポジションは、企業戦略・文化・重要情報を社内に効果的に伝え、組織の一体感とエンゲージメント向上を担います。 経営層と社員をつなぐハブとして、社内コミュニケーションの企画・実行をリードします。
グローバルファッションブランドのWomen'sカテゴリーにおいて、PR活動全般をサポートいただくポジションです。メディアリレーション、インフルエンサー対応、イベント運営など、ブランド認知向上に直結する幅広い業務を担当します。
国内事業の人事責任者として、経営戦略と連動した人材・組織戦略を推進していただくポジションです。戦略立案から実行まで一貫して担い、日本法人の成長と組織強化をリードしていただきます。
グローバルプロフェッショナルサービスファームにて、採用業務とHRオペレーションを担当するHR Specialistポジションです。採用を中心に、人事制度運営やコンプライアンス対応まで幅広い人事業務に携わり、HRジェネラリストとしてキャリアを構築できます。
グローバルファッションリテール企業の日本本社にて、採用、人材育成、タレントマネジメント、後継者計画を横断的に推進するポジションです。組織成長を支える人材戦略の中核として、国内外のステークホルダーと連携しながら従業員体験とエンゲージメント向上をリードしていただきます。
デジタルコンテンツ管理とWeb施策実行をリードするポジションです。マーケティングチームや外部パートナーと連携し、最適なWeb体験を推進します。
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