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グローバル企業の日本法人にて、人事オペレーションおよびHRジェネラリスト業務を担うポジションです。APAC・韓国チームと連携しながら、既存業務の運用だけでなく、より良い人事プロセスの実現にも携わっていただきます。
採用、人事制度運用、社員エンゲージメント、総務・オフィス運営まで幅広く担当するポジションです。日本拠点とAPAC人事チームをつなぎ、組織成長と従業員体験の向上に貢献いただきます。
人事労務領域の中核メンバーとして、労務管理や人事制度運用を担いながら、組織基盤の強化に貢献いただきます。成長フェーズの企業において、制度改善や企画業務にも携わることができるポジションです。
オフィス運営を支えるバックオフィス担当として、郵便物・宅配便の管理、電話・メール対応、データ入力など幅広い事務業務を担当します。お客様や社内チームを裏側から支え、快適で円滑なビジネス環境の維持に貢献するポジションです。
国内外の人事業務を横断し、海外赴任・人事制度・ガバナンスなど幅広い領域を担当いただきます。また、将来的にはマネジメントも含め、グローバル人事の中核として組織成長に貢献していただきます。
グローバルヘルスケア企業にて、日本法人のHR機能全般を担うHRジェネラリストポジションです。採用から労務対応、従業員エンゲージメント、人事オペレーションまで幅広く担当し、日本におけるHRの代表として事業成長を支援していただきます。
外資系金融機関での総務・庶務を中心としたバックオフィスサポート業務を担当いただきます。
日本国内の物流・輸入管理・在庫管理・倉庫オペレーションを担当し、安定した商品供給を支えるポジションです。3PLパートナーや物流関連ベンダーを管理しながら、業務改善プロジェクトや物流プロセスの最適化を推進していただきます。
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