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グローバル製造業において、人事制度運用から組織開発まで幅広くリードいただくシニアHRポジションです。日本法人の人事責任者として、国内外のステークホルダーと連携しながら事業成長を支えていただきます。
日本におけるHR窓口として、従業員およびクライアントを支援しながら、人事オペレーション全般を担うポジションです。主担当はHR業務ですが、給与計算関連業務もサポートし、コンプライアンス遵守と優れた従業員体験の実現に貢献していただきます。
大手グローバル企業において、長期的に事業成長を推進する重要なHRポジションです。将来的なリーダー候補として、国内外のステークホルダーと連携しながら幅広い業務に携わっていただきます。
採用、人事制度運用、社員エンゲージメント、総務・オフィス運営まで幅広く担当するポジションです。日本拠点とAPAC人事チームをつなぎ、組織成長と従業員体験の向上に貢献いただきます。
国内外の人事業務を横断し、海外赴任・人事制度・ガバナンスなど幅広い領域を担当いただきます。また、将来的にはマネジメントも含め、グローバル人事の中核として組織成長に貢献していただきます。
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