「派遣」在宅制度あり+英語を活かせる!グローバルBtoBメーカーで採用と人事経験を広げる採用担当

Yokohama Temporary Foreign Multinational View Job Description
採用計画の立案から候補者対応、オンボーディングまで一貫して担当いただくポジションです。採用業務に加え、人事オペレーションや人材開発にも携わり、幅広いHR経験を積むことができます。
  • 採用から人事業務まで幅広く経験できる
  • グローバル環境で英語力を活かせる

About Our Client

当社クライアントは、グローバルに事業を展開するメーカーです。安定した事業基盤を持ち、多国籍な環境の中で人材採用と組織成長を支える重要な役割を担っていただきます。

Job Description

  • 採用マネージャーとのキックオフミーティング実施および採用要件の確認
  • ダイレクトソーシングを含む候補者サーチ・アプローチ
  • 面接日程の調整および採用プロセスの進行管理
  • 候補者インタビューの実施
  • 求人票の作成・管理および各種採用媒体への掲載
  • SNSやオンラインチャネルを活用した採用活動
  • 新卒・インターンシップ・学生プログラムの企画運営
  • 採用戦略の立案および実行
  • 採用エージェントや社内関係者との連携
  • オンボーディング・オフボーディング業務
  • 社会保険や福利厚生関連のサポート
  • 人事関連の事務業務および各種プロジェクト対応



The Successful Applicant

  • 採用、人事、または関連分野で2年以上の実務経験
  • 採用プロセス全体の管理経験
  • Microsoft Office(Outlook、Word、Excel)の基本操作スキル
  • 日本語および英語での業務遂行能力
  • HRジェネラリスト経験をお持ちの方歓迎



What's on Offer

  • 採用と人事業務の両方に携われる成長機会
  • グローバルな職場環境
  • 幅広いステークホルダーとの協働経験
  • 学生採用から中途採用まで多様な採用経験
  • 契約延長/正社員登用の可能性がある



Contact
Ryan Kim
Quote job ref
JN-112026-7143960
Phone number
+81 3 6832 8624

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
Recruitment
Specialisation
Industrial / Manufacturing
Location
Yokohama
Job Type
Temporary
Consultant name
Ryan Kim
Consultant phone
+81 3 6832 8624
Job Reference
JN-112026-7143960
Company Type
Foreign Multinational

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.