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Senior HRBPとして、組織開発・タレントマネジメント・チェンジマネジメントを包括的に担います。日本市場特性を踏まえながら、グローバルの知見と整合性を持たせたHR戦略を推進いただきます。
プレミアムオフィス・フレキシブルワークスペースを運営するグローバル企業にて、センターマネージャーを募集しています。顧客対応、チームマネジメント、運営改善、施設運営を通じて、一流の顧客体験を提供するポジションです。
グローバルBPO業界をリードする大手企業にて、フルサイクル採用から採用戦略立案、組織強化まで幅広く担当いただくポジションです。英語を活用しながら、採用チームの中核メンバーとして将来的なマネジメントキャリアも目指せます。
事業成長と組織変革を実現するため、人財戦略の企画から実行・定着までを一気通貫でリードいただくポジションです。経営層と直接連携しながら、採用・タレントマネジメント・EX・人財データ活用・生成AI活用などの重要テーマを推進していただきます。
グローバルBPO・テクノロジー領域を展開する大手企業にて、HRBPとして組織課題の解決や人材マネジメントを担っていただきます。労務対応やハラスメント案件への対応を含め、人事の専門性を高めながら事業成長を支援できるポジションです。
日本および韓国における調達・サプライヤーマネジメント領域を担当いただくポジションです。
世界的に高い競争力を持つ精密機器メーカーにて、全製品に関わる多種多様な部材の調達・サプライヤーマネジメントを担うバイヤーポジションです。
電気部品領域の購買組織をリードし、ソーシング戦略の策定からサプライヤーマネジメント、コスト最適化まで幅広く担当いただくポジションです。
大手グローバル消費財企業にて、経営チームの一員として活躍いただくFinance & Services Directorを募集しています。本ポジションは財務リーダーシップに加え、コーポレート機能のマネジメントも担い、経営陣と密接に連携しながら事業成長を推進する重要な役割です。
日本市場におけるエンジン関連製品の拡販を担い、大手OEM顧客との関係構築から新規案件獲得までをリードするポジションです。市場分析やプログラムマネジメントを通じて、事業成長と顧客価値向上に貢献していただきます
複数法人の会計・財務報告・税務・コンプライアンス業務を担当し、月次・年次決算をリードしていただくポジションです。将来的にはFP&Aやファイナンスマネジメント領域にも関与し、経営に近い立場でキャリアを広げることができます。
グローバル建材メーカーにおいて、日本市場での事業成長を推進するシニアセールスリーダーを募集しています。市場開拓、営業戦略立案、チームマネジメントを通じて、中長期的な事業拡大をリードいただきます。
製造拠点における調達機能を担い、購買からサプライヤーマネジメントまで幅広く担当いただくポジションです。
グローバル企業のPeople Services(HRオペレーション)組織にて、給与計算プロセス全体のオーナーとして変革・改善を推進いただくポジションです。ベンダーマネジメントや多様なステークホルダーとの協業を通じ、業務品質向上・コンプライアンス強化・プロセス最適化をリードしていただきます。
シニアHRビジネスパートナーとして、事業戦略に沿ったPeople Agendaを推進し、経営層や部門責任者と連携しながら組織・人材・カルチャー変革をリードします。人事制度運用から組織開発、タレントマネジメントまで幅広く担当し、持続的な事業成長を人事面から支援します。
グローバル医療機器メーカーにおいて、日本市場のMarket Access戦略全体をリードするDirectorポジションです。価格・償還戦略の立案からステークホルダーマネジメント、組織リーダーシップまで幅広く担い、日本事業の成長に直接貢献いただきます。
サステナビリティ経営の推進を通じて、企業の競争力強化と企業価値向上を支援するコンサルティングポジションです。ESG戦略策定から脱炭素、人権、サプライチェーンマネジメント、情報開示支援まで幅広いテーマに携わることができます。
産業機器・精密製造ソリューション分野において、日本市場の事業成長を推進いただくポジションです。営業戦略立案、キーアカウントマネジメント、ビジネス開発、またはアフターマーケット事業の強化を通じて収益拡大を担います。
Consumer・Retail・Lifestyle業界の主要顧客に対するアカウント戦略をリードし、既存顧客からの売上・収益拡大を推進するシニアポジションです。経営層との関係構築からサプライチェーン変革提案、チームマネジメントまで幅広く担います。
DX事業や決済プラットフォーム事業において、エンジニアリング組織の立ち上げ・拡大とプロダクト開発の内製化を推進するエンジニアリングマネージャーポジションです。技術戦略策定、アーキテクチャ設計、組織マネジメント、ステークホルダーマネジメントを通じて、事業成長と開発組織強化の両面をリードします。
本ポジションは、日本市場における食品素材ビジネスの売上成長と市場拡大をリードする営業責任者ポジションです。主要顧客との戦略的パートナーシップ構築と営業組織のマネジメントを通じて、事業成長を推進していただきます。
ラグジュアリー業界を代表するグローバル企業にて、Client Services部門のオペレーション全体を統括するポジションです。チームマネジメント、プロジェクト推進、デジタル変革、クロスファンクショナルなステークホルダーマネジメントを通じて、顧客体験の向上と業務最適化をリードしていただきます。
大手グローバルテクノロジー企業において、事業戦略と人事戦略をつなぐHRビジネスパートナーを募集しています。組織開発やタレントマネジメントに加え、人事制度・カルチャー変革の推進役として大きなインパクトを発揮できるポジションです。
大手企業を中心としたクライアントのIT・DX・業務改革プロジェクトに参画し、課題解決や変革推進を支援いただきます。未経験からでも研修やOJTを通じてコンサルティングスキルを習得し、将来的には事業開発やマネジメントへのキャリア形成も可能です
法人顧客向けにレンタルオフィスおよびワークスペースの提案を行いながら、拠点運営とチームマネジメントにも携わるポジションです。国内外のクライアント対応を通じて、営業力とマネジメントスキルの両方をバランスよく伸ばすことができます。
臨床開発プロジェクトにおいて、国内外のプロジェクト全体を統括し、品質・コスト・スケジュール・リスクに関するマネジメントを担っていただくポジションです。クライアントとの連携やチームマネジメントを通じて、プロジェクトの円滑な遂行および目標達成を推進していただきます。
大手グローバル小売グループの本社機能において、世界共通のタレントマネジメントや人材開発施策の企画・展開をリードいただくポジションです。日本と海外拠点をつなぎながら、グローバル人事戦略の構築から導入・定着まで幅広く担っていただきます。
半導体製造領域において、海外顧客と工場・営業部門をつなぐ重要な役割を担うポジションです。顧客対応だけでなく、需給調整や生産計画に関わる業務を通じて、サプライチェーン全体に幅広く関与いただきます。将来的にはマネジメントポジションも視野に入れたキャリア形成が期待されています。
グローバルに事業を展開する大手BPO・CX企業にて、将来的な海外拠点責任者候補を募集しています。日本で事業理解を深めた後、海外拠点へ赴任し、事業運営、顧客管理、組織マネジメントを担う経営ポジションです。
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