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東京拠点のPeople Teamにて、入社から退社までの従業員ライフサイクル全般を担う人事ジェネラリストポジションです。日々のオペレーションに加え、制度運用の最適化や業務改善を通じて、従業員体験(EX)の向上に貢献いただきます。
成長を続けるグローバル系マーケティング企業にて、人事戦略の策定から組織開発、制度設計、HR DX推進までを統括するHR Directorポジションです。経営陣と密接に連携しながら、組織の持続的な成長と魅力的な職場環境づくりを推進いただきます。
グローバル企業の日本オフィスにおいて、人事・総務・オペレーションを横断的に担当いただくポジションです。APAC HR Directorと連携しながら、日本における人事基盤の構築や組織運営をリードしていただきます。
英語力を活かしながら、採用業務や人事・総務サポートを幅広く担当できるHRコーディネーターポジションです。 グローバル人材が活躍する成長中のIT企業で、人事キャリアをさらに伸ばせる環境です。
急成長を続けるグローバル企業にて、東京オフィスの日常運営および各種オフィス関連業務を担当いただくポジションです。オフィス運営に関する窓口として、ビル管理会社や外部ベンダーとの調整を行いながら、社内チームの円滑な業務遂行をサポートしていただきます。
購買・ベンダーマネジメント機能を実質的に一人で担当いただくポジションです。間接材調達を中心に、ベンダー登録・管理、コンプライアンス推進、Maverick Buyingの抑制など、企業運営を支える幅広い業務に携わります。
HRBPリードとして、日本、香港、台湾を担当し、各地域の人事戦略を推進する役割です。ライフサイエンス業界での経験を活かし、部門横断的な協力を通じて組織の成長を支えていただきます。
グローバルメーカーにおいて、日本法人の人事全般を統括し、採用・人材開発・労務対応・組織運営をリードいただくポジションです。人事の実務と戦略の両面に携わりながら、将来的には管理部門全体のマネジメントを担う可能性があります。
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