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グローバルなサイバーセキュリティ企業にて、日本オフィスのHR運営全般を担当いただくSenior HR Specialistポジションです。国内の従業員・マネージャーを支援しながら、APJおよびグローバルHRチームと連携し、組織運営と従業員体験の向上を推進していただきます。
本ポジションは、労務管理を中心に、人事オペレーション全般を支える重要な役割です。入社から退職までの従業員ライフサイクルを幅広くサポートしながら、コンプライアンスや従業員エンゲージメント向上にも貢献いただきます。
グローバル企業の日本事業において、人事および採用機能を担う新設ポジションです。採用活動から従業員対応、人事制度運用まで幅広く担当し、日本におけるPeople戦略の推進に貢献いただきます。
グローバルライフサイエンス業界を支える外資系企業にて、HRオペレーションおよび福利厚生管理を担当いただくポジションです。統合プロジェクト環境の中で、従業員サポートと安定した人事運営を推進する重要な役割を担います。
日本におけるHR窓口として、従業員およびクライアントを支援しながら、人事オペレーション全般を担うポジションです。主担当はHR業務ですが、給与計算関連業務もサポートし、コンプライアンス遵守と優れた従業員体験の実現に貢献していただきます。
ライフサイエンス業界でグローバルに事業を展開する医療機器メーカーにおいて、採用、人材開発、従業員対応など幅広い人事業務を担うSr. HR Generalistポジションです。人事施策の運用や組織支援を通じて事業成長に貢献いただき、将来的には担当部門を持つHRBPとしての活躍も期待しています。
日本国内の複数拠点における人事業務全般を支援し、給与計算、福利厚生、労務管理、採用活動を幅広く担当いただきます。グローバルな人事チームと連携しながら、従業員ライフサイクル全体に関わる重要なポジションです。
本ポジションでは、採用、人事制度運用、労務関連業務、福利厚生管理、オフィス運営サポートなど、人事総務領域を幅広く担当いただきます。日本法人における人事機能の中核として、社内外の関係者と連携しながら組織運営を支えていただく重要な役割です。
機関投資家と企業経営陣をつなぐミーティングやイベントの運営を担当いただきます。複数の関係者と連携しながら、ロードショーや投資家向けイベントを円滑に実行する重要なポジションです。
クライアントオフィスにおけるワークプレイスサービス全般を統括し、快適で効率的なオフィス環境の実現を推進いただくポジションです。ベンダーマネジメントからイベント運営、オフィス改善施策まで幅広く携わることができます。
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