グローバルな成長戦略を支える M&A 推進・経営管理ポジション(間接的に経営へ関与しながら長期的なキャリア形成を目指す方へ)

Tokyo Permanent ¥9,870,000 - ¥11,990,000 per year Japanese Corporate View Job Description
M&A戦略の立案・実行を担う経営管理の業務において、エネルギー・天然資源業界での経験を活かし、重要な役割を果たしていただきます。財務および会計の知識を活用し、企業の成長と発展に貢献するポジションです。
  • グローバル事業の成長を、企画〜PMI まで一連で担える希少なキャリア機会
  • 経営層に近い立場で、安定基盤のもと戦略スキルを磨ける環境

About Our Client

同社は長い歴史と安定した事業基盤を持ち、国内外に広がるネットワークを活かしながら独自の技術で多様な産業を支え続けています。グローバル化が進む中でも、社員一人ひとりが長期的に成長できる制度・環境が整備されており、専門性を活かしながらキャリアの幅を広げられる点が特徴です。

Job Description

  • 全社の M&A 企画立案・案件創出の推進
  • 交渉フェーズへの参加および実行プロセスの統括
  • PMI(Post-Merger Integration)の企画・推進・管理
  • 関係部門・海外拠点との連携、プロジェクトマネジメント
  • M&A に関する資料作成、経営層向けレポーティング
  • 戦略実現に向けた改善提案・新規アプローチの検討

The Successful Applicant

Requirements(必須要件)

  • 実践的なファイナンス、または経理領域での実務経験
  • ビジネスレベルでネイティブ相当の英語力
  • 大学・大学院・高専・専門学校卒で、社会人経験を有する方



Nice to Have(歓迎要件)

  • 経営企画 / 事業企画 / 事業管理などの経験
  • 投資銀行での FA 経験
  • M&A または PMI の実務経験
  • USCPA、公認会計士、弁護士資格(日本/米国)、MBA など

What's on Offer

Location東京都内

※将来的に海外拠点への異動も可能!Employment Type

  • 正社員(管理職候補・専門職)



Salary / Benefits

  • 年収:987万円〜1199万円(経験に応じて決定)
  • 各種社会保険加入
  • 借り上げ社宅、社員寮、社員持株会制度
  • 資格取得支援制度、財形貯蓄、退職金制度
  • 育児・介護休業制度ほか
  • ※いずれも間接的な表現で記載しています。



Working Hours / Holidays

  • 勤務時間:08:45〜17:15(フレックスタイムあり)
  • 出社:週3〜4日、在宅:週1〜2日
  • 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔休暇
  • 育児・介護休暇、創立記念日、有給休暇



Additional Attraction Points

  • 経営に近い視点で、事業全体を俯瞰できるポジション
  • ワークスタイルの柔軟性があり、長期的なキャリア構築がしやすい環境
Contact
Hayato Takano
Quote job ref
JN-032026-6969606
Phone number
+81 3 6832 8694

Job summary

Function
Accounting, Audit & Advisory, Tax and Treasury
Specialisation
Financial Accounting
Specialisation
Industrial / Manufacturing
Location
Tokyo
Job Type
Permanent
Consultant name
Hayato Takano
Consultant phone
+81 3 6832 8694
Job Reference
JN-032026-6969606
Company Type
Japanese Corporate

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.