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【将来的なCHRO/HRD候補】金融業界のHRBP

Tokyo 23 Wards Permanent ¥10,000,000 - ¥18,000,000 per year Foreign Multinational Work from Home or Hybrid View Job Description
大手グローバル保険グループの日本法人にて、事業部門の戦略パートナーとして組織・人材課題の解決をリードするHRビジネスパートナーを募集します。人員計画、組織設計、タレントマネジメント、労務対応、組織変革を通じて、事業成長と組織力向上に貢献いただきます。
  • 経営層と連携し組織変革を推進できる
  • 将来の人事リーダー候補として成長できる

About Our Client

アジアを中心に事業を展開する大手グローバル保険グループの日本法人です。デジタル化やAI活用、事業変革を加速する中で、人事機能のさらなる高度化を進めており、戦略的人事を強化するため新規ポジションを募集しています。

Job Description

  • 担当部門の事業戦略・組織課題を踏まえ、組織設計、人員計画、後継者計画を推進
  • 採用・人材育成・タレントマネジメント・人材配置を通じて組織力向上を支援
  • パフォーマンスマネジメントおよび複雑な労務・従業員対応に関するアドバイスを提供
  • 人事KPIや組織データを活用し、経営層や部門リーダーへ改善提案を実施
  • 組織変革、エンゲージメント向上、人事プロジェクトの企画・推進をリード

The Successful Applicant

  • 人事領域での実務経験
  • ビジネスレベル以上の英語力

What's on Offer

  • フルフレックス制度（コアタイムなし）
  • ハイブリッド勤務
  • 入社時より有給休暇付与＆特別連続休暇制度あり
  • AI推進や組織変革など全社的重要プロジェクトへの参画機会
  • HRBP機能変革に直接関われる貴重なポジション
  • 将来的な人事部門リーダー候補としてのキャリアパス
Contact
Yuma Isobe
Quote job ref
JN-102026-7119332
Phone number
+81368328641

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
HR Business Partner
Specialisation
Insurance
Location
Tokyo 23 Wards
Job Type
Permanent
Consultant name
Yuma Isobe
Consultant phone
+81368328641
Job Reference
JN-102026-7119332
Company Type
Foreign Multinational
Work from Home
Work from Home or Hybrid

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.