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成長を続けるグローバル系マーケティング企業にて、人事戦略の策定から組織開発、制度設計、HR DX推進までを統括するHR Directorポジションです。経営陣と密接に連携しながら、組織の持続的な成長と魅力的な職場環境づくりを推進いただきます。
国内事業の人事責任者として、経営戦略と連動した人材・組織戦略を推進していただくポジションです。戦略立案から実行まで一貫して担い、日本法人の成長と組織強化をリードしていただきます。
本ポジションは、日本法人全体の人事戦略および組織開発をリードするHR責任者の役割です。経営陣およびAPAC・グローバルチームと連携し、事業成長に直結するPeople戦略を推進します。
日本における人事責任者として、戦略부터実行まで人事全体をリードし、事業成長を支えていただきます。経営層およびAPAC HRと密に連携しながら、データドリブンかつ実行力のある人事施策を推進するポジションです。
新規開業予定のラグジュアリーホテルにて、立ち上げフェーズから参画するHRアシスタントディレクターポジションです。採用を中心にHR組織を構築し、将来的には人事全般をリードしていただく重要な役割を担います。
You will act as a trusted advisor to senior leaders, shaping people strategy and organisational effectiveness.
グローバルプロフェッショナルサービスファームにて、採用業務とHRオペレーションを担当するHR Specialistポジションです。採用を中心に、人事制度運営やコンプライアンス対応まで幅広い人事業務に携わり、HRジェネラリストとしてキャリアを構築できます。
グローバルファッションリテール企業の日本本社にて、採用、人材育成、タレントマネジメント、後継者計画を横断的に推進するポジションです。組織成長を支える人材戦略の中核として、国内外のステークホルダーと連携しながら従業員体験とエンゲージメント向上をリードしていただきます。
デジタルコンテンツ管理とWeb施策実行をリードするポジションです。マーケティングチームや外部パートナーと連携し、最適なWeb体験を推進します。
日本国内における社内・社外コミュニケーション戦略の立案から実行までをリードし、従業員・経営層・メディアを含む多様なステークホルダーとのエンゲージメント向上を担うポジションです。東京を拠点に、国内複数拠点およびグローバルチームと連携しながら、企業ブランドやメッセージ発信を推進します。
世界的なクラウドサービス企業にて、日本の大手エンタープライズ顧客向けAccount-Based Marketing（ABM）戦略をリードいただくシニアマーケティングポジションです。戦略立案から実行までを一貫して担当し、売上成長やパイプライン創出に直接インパクトを与えていただきます。
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