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【完全フレックスタイム】人事制度づくりにも挑戦できる労務スペシャリスト

Osaka Permanent ¥7,200,000 - ¥8,700,000 per year Japanese Corporate View Job Description
人事労務領域の中核メンバーとして、労務管理や人事制度運用を担いながら、組織基盤の強化に貢献いただきます。成長フェーズの企業において、制度改善や企画業務にも携わることができるポジションです。
  • 成長フェーズ企業で制度設計・運用に関われる
  • 柔軟な働き方と高い裁量を両立

About Our Client

鉄道・インフラ分野を中心とした大手企業グループのデジタル変革を支援する成長企業です。データ活用やデジタル技術を通じて、業務改革や顧客体験向上に取り組んでおり、組織拡大フェーズならではの幅広いチャレンジが可能です。

Job Description

  • 就業規則・人事関連規程の運用および各種法令対応、行政手続きを担当
  • 勤怠管理、労働時間管理、衛生管理など労務業務全般を推進
  • 評価・報酬・福利厚生等の人事制度の運用および改善をサポート
  • 人事・給与・勤怠システムの運用、雇用契約や異動関連業務を担当
  • 人員・人件費データの管理や集計を通じて組織運営を支援

The Successful Applicant

  • 人事領域の実務経験

What's on Offer

  • ハイブリッド勤務・コアタイムなしのフルフレックス制度
  • 人事制度の企画・改善にも携われる成長環境
  • 少数精鋭組織で幅広い人事労務経験を積める
  • 充実した福利厚生・自己研鑽支援制度
Contact
Yuma Isobe
Quote job ref
JN-082026-7087342
Phone number
+81368328641

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
HR Administrator
Specialisation
Business Services
Location
Osaka
Job Type
Permanent
Consultant name
Yuma Isobe
Consultant phone
+81368328641
Job Reference
JN-082026-7087342
Company Type
Japanese Corporate

Diversity & Inclusion at Michael Page

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