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ビジネスの急成長を受け、人事制度企画部分を一つのポジションにすることとなりました。
評価含む各種制度周りだけでなく組織改編案や人材計画等の提案を行う重要なポジションです。急成長企業の人事企画
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ICT企業にて人事マネージャーを募集中です。
従業員のパフォーマンス向上に携わることができます。人材育成に関する業務経験がある方歓迎
充実した福利厚生制度
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The Talent Development Lead will be in charge of driving and leading the cultural transformation strategy, driving and leading the engagement strategy, as well as D&I and Leadership Development. The right candidate will be in ideally have a mix of HR Generalist experience, as well as some experience in Talent Development, Organizational Development, and Change Management.
Be a change agent & drive and implement cultural change strategies
Work with senior management on company wide business critical initiatives
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You will lead the Organisational Development & Diversity Inclusion team to identify problems in the company and create plans to drive the organisation to become more productive and healthier. As part of that, advocate diversity in the company to make the workplace more inclusive and equal.
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