DX組織統括・戦略検討・ITガバナンス高度化メンバー〜オフィサー候補

東京23区 正社員 日系企業 在宅可・ハイブリッド勤務可
  • 小売業界で最大手の企業
  • 在宅勤務制度あり、フレックス勤務制度あり

企業情報

株式会社セブン&アイ・ホールディングスは、セブン-イレブン・ジャパン、イトーヨーカ堂などを傘下に持つ日本の大手総合流通持株会社。

職務内容

当ポジションにおいては、DX組織におけるDX戦略の検討や、ITガバナンスの高度化の推進、DX活動の下支えとなる組織横断課題解決による組織力強化を担っていただきます。

ご経験・適正・ご志向を踏まえ、以下の業務をお任せしたいと考えております。
ご対応頂く領域や比重に関しては、選考を通して検討させて頂き、内定時にアサインのイメージをお伝えさせて頂きます。

【DX戦略の検討と推進】
5年10年先を見据え、グループのDX推進に係る戦略立案(組織戦略、人材戦略、投資戦略、ITベンダー戦略など)を各領域の関係者を巻き込みながら検討・推進していきます。

【ITガバナンスの高度化の推進】
ITガバナンスに関する各種方針策定、規程類整備、評価/分析等を通じてITガバナンスの高度化を推進することにより、IT/DX活動全体を適正化、高度化していきます。

【DX活動の下支え・組織横断課題の解決】
DX組織は2019年に立ち上がった若い組織であり、かつ急拡大しております。
新しい取り組みを進める中で様々な課題が発生しているため、課題を積極的に抽出し解決に導くことが求められています。
様々な取り組みを行っておりますが、以下に一例を記載します。
取り組みの例:
■プロジェクト管理/監理ルールの整備
・IT/DXの開発・保守・運用を着実に実行するためのプロジェクト管理/監理ルールを整備し、開発・運用のQCD向上につなげます。
■外部支援パートナー評価
・DX組織の外部支援パートナーの支援内容を評価し、別のプロジェクトのパートナー選定での活用や、課題の解決につなげます。

理想の人材

【必須要件】・IT領域の知見(システム開発部門と対等に会話が出来るレベルを求めています。)
・多様なメンバーの参加する会議をファシリテートしたり、会話を通じて結論まで到達するコミュニケーションスキル
・上層部向けの報告資料作成およびレポーティングのご経験

※上記に加え、以下のいずれか※
・IT/DX戦略策定のご経験
・ITガバナンスやITマネジメントに関する制度設計やルール策定のご経験
・ITベンダーマネジメント戦略策定のご経験
・システム開発プロジェクトのご経験

【歓迎要件】・チームリーダーとして、下位メンバーをリードして業務を推進したご経験
・システムリスク管理方針の策定のご経験
・システム監査のご経験
・大規模組織における統括部門や統制部門でのご経験
・小売や物流に関する知見
・ITガバナンスに関する基準やフレームワーク(COBIT2019、経済産業省システム管理基準、ISO/IEC38500シリーズ等)に関する知見

【求める人物像】・あるべき姿を追求する/課題を見出す意識を絶やすことなく持てる方
・一方で、理想像に固執せず、組織を着実に前に進めていく事に価値を感じられる方
・論理的、構造的に物事を考え、表現していく事に抵抗のない方
・積極的に周囲とコミュニケーションを取り、組織やチームで仕事をする事に喜びを感じる方
・決められたキャリアモデルやキャリアプランに乗るのではなく、自ら実現したいことやなりたい姿をもとにキャリアを柔軟に選択していくことに抵抗のない方

条件・待遇

+小売業界最大手

+業界内で給与が高い

+フレキシブルな働き方ができる

+ダイバーシティが浸透した職場環境

コンタクト
Koki Tsuruhisa
求人番号
JN-052024-6424270
電話
+813 6832 8923

求人情報

分野
IT
職種
情報セキュリティ&リスク
業界
小売
勤務地
東京23区
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Koki Tsuruhisa
担当コンサルタントの電話番号
+813 6832 8923
求人番号
JN-052024-6424270
企業タイプ
日系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください