採用戦略をリードする人事スペシャリスト(東京勤務・ハイブリッド)

東京都 正社員 年収 1000万円 - 1000万円 外資系企業 求人詳細を見る
国際的な税務サービスを提供する大手プロフェッショナルファームにて、採用戦略の立案から実行までを担うポジションです。採用ブランディングや候補者ネットワーキングなど、幅広い業務を通じて組織成長に貢献いただきます。
  • 採用戦略の企画から実行まで一貫して携われます
  • グローバル環境で人事の専門性を高められるポジションです

企業情報

世界的なプロフェッショナルサービスグループの日本法人。税務・アドバイザリー領域で業界をリードし、グローバルなネットワークを活かしたサービスを展開しています。

職務内容

採用戦略の構築から運営までをリード

内部クライアントへのエンドツーエンド採用サービス提供

理想の人材

高いコミュニケーション力とステークホルダー対応力

マルチタスク対応力、主体性

チームプレイと目標達成へのコミットメント

条件・待遇

正社員雇用

フレックスタイム制(標準労働時間7時間)

社会保険完備、退職金制度あり

充実した福利厚生(企業型確定拠出年金、育児支援、宿泊補助、フィットネス割引など)

東京勤務(ハイブリッドワーク)

コンタクト
Shota Nishino
求人番号
JN-012026-6913860
電話
08037581395

求人情報

分野
人事
職種
採用
業界
ビジネスサービス
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Shota Nishino
担当コンサルタントの電話番号
08037581395
求人番号
JN-012026-6913860
企業タイプ
外資系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください