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成長期IT企業のHRBP｜採用〜制度構築をリードするポジション

Tokyo 23 Wards Permanent ¥7,200,000 - ¥10,000,000 per year Foreign Multinational View Job Description
成長フェーズのIT企業にて、HRの中核として採用、制度設計、労務を幅広く担当いただきます。事業成長にあわせた組織づくりをリーダーシップと専門性を持って推進するポジションです。
  • 自律的にHR全領域をリードできる環境
  • 成長中のIT企業で制度づくりから関われる

About Our Client

都心に位置する、国内で成長中のIT企業。アジャイルな環境で事業・組織拡大を続ける企業として、HR体制の強化を進めています。

Job Description

  • 戦略人事（HRロードマップ策定）
  • 採用・採用広報（エンジニア／ビジネス職の中途採用リード）
  • 評価・育成（OKR/KPI設定支援、1on1支援 etc.）
  • 労務・制度運用（外部ベンダーとの給与連携も含む）
  • カルチャー・社員体験（エンゲージメント向上施策、相談窓口 etc.）

The Successful Applicant

  • HR領域での実務経験
  • スタンドアローンHRまたは少数HRチームでの実務経験
  • 採用・労務・制度のいずれも横断的に対応できる方



  • スタートアップまたはIT業界での経験があれば尚可
  • HRISの利用経験または導入プロジェクト経験があれば尚可
  • バイリンガル（日本語＋英語、または日本語＋中国語）の方歓迎

What's on Offer

  • 成長フェーズの組織を、HR責任者候補としてリードできる環境
  • 制度設計から運用まで一貫して経験可能
  • 自由度と裁量の大きい就業環境
Contact
Yurika Wakayama
Quote job ref
JN-032026-6967010
Phone number
+81366276131

Job summary

Function
Human Resources
Specialisation
HR Business Partner
Specialisation
Technology & Telecoms
Location
Tokyo 23 Wards
Job Type
Permanent
Consultant name
Yurika Wakayama
Consultant phone
+81366276131
Job Reference
JN-032026-6967010
Company Type
Foreign Multinational

Diversity & Inclusion at Michael Page

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