希少疾患領域の医療戦略を担う|メディカルマネージャー募集(年収1,200万〜)

東京都 正社員 年収 1200万円 - 1500万円 外資系企業 求人詳細を見る
希少疾患領域における医療戦略の立案・実行を担い、製品ライフサイクル全体にわたる科学的支援を行います。現在、酵素補充療法や遺伝子治療を含む複数の革新的パイプラインが進行中で、国内外の専門家との連携が求められます。
  • 希少遺伝性疾患領域でのユニークな挑戦機会
  • メディカル部門責任者へ直接レポートするポジション

企業情報

  • 革新的な技術を通じて人々の健康に貢献するサイエンス主導型のグローバル企業。希少疾患領域においては、診断・治療の課題に取り組む患者・家族・医療従事者を支援し続けてきた歴史があります。

職務内容

  • 年次医療計画の策定と実行
  • プロモーション資材の医学的レビュー
  • 医療戦略の立案と社内外からの医学的問い合わせ対応
  • 承認後研究(ISS/Phase IV)の企画・支援
  • 学会発表・論文投稿の戦略立案と実行
  • KOLとの科学的交流と関係構築
  • 医療アドバイザリーボードの企画・運営
  • グローバルとの連携によるフィールド戦略の形成

理想の人材

  • 製薬企業でのメディカルアフェアーズ経験5年以上
  • 英語:ビジネスレベル(国際会議参加のため)

条件・待遇

  • 希少疾患領域の専門性を深められる環境
  • 少人数体制による裁量の大きさと迅速な意思決定
  • 在宅勤務制度あり(ハイブリッド勤務)
  • 年収目安:1,200万円〜1,500万円(経験に応じて)
  • 国際的なキャリアパスと学会参加の機会多数
コンタクト
Mourad Labiad
求人番号
JN-112025-6876947
電話
+813 6832 8982

求人情報

分野
ライフサイエンス
職種
医務
業界
ヘルスケア・製薬
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Mourad Labiad
担当コンサルタントの電話番号
+813 6832 8982
求人番号
JN-112025-6876947
企業タイプ
外資系企業

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください