求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人拡大中のリテール事業でHR基盤づくりに関われる国際的な環境で幅広いHR領域を担当できる（フレックスあり）企業情報急成長中のグローバル・ファッションブランドで、アジアを中心に多拠点展開する外資企業です。日本事業の拡大フェーズにあり、スピード感のある国際的な環境で働けます。職務内容日本の店舗・オフィスにおける日常HRオペレーション（契約書管理、勤怠・人事情報更新、給与データ連携 等）リテール・コーポレート両方の採用業務（求人掲載、候補者スクリーニング、面接調整、オファー手続き）日本の労働法に基づくコンプライアンス対応、ポリシーのローカライズ海外HQ・リージョナルHRとの連携、HRプロジェクトのサポート（HRIS導入、改善施策など）理想の人材人事経験（HRオペレーション、採用の両方に強みを持つ方）リテール業界での人事経験労働法の基礎理解および実務対応能力ネイティブレベルの日本語とビジネスレベルの英語多様なステークホルダーと円滑に協働できるコミュニケーション力変化の大きい環境でも主体的に動ける方、ファッション業界への関心条件・待遇パフォーマンスボーナスありフレックスタイム制（始業 8:00〜10:00）都心オフィス勤務日本事業の成長フェーズでキャリアアップを目指せる環境国際的な仕事の進め方を学べるマルチステークホルダー連携コンタクトYurika Wakayama求人番号JN-032026-6960907電話+81366276131求人情報分野人事職種人事労務業界小売勤務地日本雇用形態正社員担当コンサルタントYurika Wakayama担当コンサルタントの電話番号+81366276131求人番号JN-032026-6960907企業タイプ外資系企業
