求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人外資系ホスピタリティ企業での社内カルチャーづくりに深く関わる中核的ポジション研修企画から運営まで一貫して担える裁量の大きい環境企業情報国内大手企業グループ傘下の外資系ホスピタリティ企業。安定した経営基盤を持ちつつ、グローバルブランドとして高水準のサービスと人材育成に注力しています。職務内容新入社員向けオンボーディング研修の企画・運営グローバル共通のトレーニングプログラムの実施・調整社内研修の企画・ファシリテーションEnglish Trainer（外国籍スタッフ）のマネジメント本社（海外）からの英語資料の理解・活用 etc.理想の人材L&D、人材開発、企業研修領域での実務経験をお持ちの方組織文化づくりやエンゲージメント醸成に関心がある方社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）自立的に企画・推進できるプロアクティブな姿勢条件・待遇賞与：約3ヶ月分ワークライフバランス：シフト制（月10日休）ハンズオンで文化醸成に関われるポジショングローバル環境 × ローカルL&D の両軸で経験が積める安定した大規模組織でのキャリア機会都心での勤務コンタクトYurika Wakayama求人番号JN-032026-6970647電話+81366276131求人情報分野人事職種人材開発業界レジャー・旅行・観光勤務地東京23区雇用形態正社員担当コンサルタントYurika Wakayama担当コンサルタントの電話番号+81366276131求人番号JN-032026-6970647企業タイプ外資系企業
