セキュリティガバナンス推進担当

Tokyo 23 Wards Permanent Japanese Corporate Work from Home or Hybrid View Job Description
セブン&アイ グループ全体のセキュリティガバナンス強化に向けた規程整備や、モニタリング、情報セキュリティ・システムリスク管理に係わる業務を担っていただきます。
  • 小売業界で最大手の企業
  • 在宅勤務制度あり

About Our Client

株式会社セブン&アイ・ホールディングスは、セブン-イレブン・ジャパン、イトーヨーカ堂などを傘下に持つ日本の大手総合流通持株会社

Job Description

セブン&アイ グループ全体のセキュリティガバナンス強化に向けた規程整備や、モニタリング、情報セキュリティ・システムリスク管理に係わる業務を担っていただきます。

【具体的な業務内容】

・ご本人の経験・保有スキルに応じ、ご相談の上で以下いずれかの業務をご担当いただきます。
・グループ共通のセキュリティ管理規程の策定、管理(プライバシー領域含む)
・グループ各社への規程と実態のGAP調査と改善支援
・グループ各社の事業特性等に応じた固有リスク・リスクシナリオの洗い出し、ならびに改善支援
・グループ全体のプライバシーリスクに対する体制構築と対応策の立案・実施
・セキュリティ教育の企画と実施(経営層向け教育、全社員向けリテラシー教育等)
・外部委託先のセキュリティ評価の仕組み整備
・セブン&アイ グループ全体のシステムリスク管理フレームワークの策定、情報収集および分析および経営層へのレポート
・グループ統合的リスク管理におけるシステムリスク領域の統括運用(リスク評価およびKRIによるモニタリング、重大インシデント対応支援)
・システムリスク管理態勢の高度化に関するグループ各社とのコミュニケーション
・新たな技術や考え方(生成AI等)に関わるリスクの識別・評価および対応方針の整理
・グルーバル含めたセキュリティガバナンスのあり方の検討と枠組みの具体化

■特徴・魅力:
・小売業として世界で10位以内の売上高(2024年2月末時点)を誇るセブン&アイグループのセキュリティ業務に関わることができる
・セブン-イレブンなど身近なサービスのセキュリティ向上に貢献することで、やり甲斐を感じやすい
・特定の事業領域に縛られないため、幅広い事業領域のシステムやサービスに触れることができる
・最新のDX施策のセキュリティ業務に関わることができる
・海外グループ会社との連携も強化しており、グローバルなセキュリティ施策の連携・強化に関わることができる

The Successful Applicant

【必須要件】
・「システム開発・運用業務経験」もしくは「ITインフラ開発・運用業務経験」をお持ちの方
・セキュリティ関連業務、または情報セキュリティ・システムリスク管理の経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・各種セキュリティ資格(CISM、CISSP、SSCP、GIAC等)をお持ちの方
・IPAの各種資格(安全確保支援士 等)をお持ちの方

【求める人物像】
・セキュリティやリスク管理に関するトレンドに興味関心をお持ちの方
・常に改善を意識し、能動的に業務を遂行できる方
・社内外の多様なステークホルダーとコミュニケーションを図り、課題の発見や解決をともに実施するマインドのある方
・主体的に新しい知識を習得されている方

What's on Offer

+小売業界最大手
+業界内で給与が高い
+フレキシブルな働き方ができる
+ダイバーシティが浸透した職場環境

Contact
Koki Tsuruhisa
Quote job ref
JN-052024-6424287
Phone number
+813 6832 8923

Job summary

Function
IT
Specialisation
情報セキュリティ&リスク
What is your area of specialisation?
小売
Location
Tokyo 23 Wards
Job Type
Permanent
Consultant name
Koki Tsuruhisa
Consultant phone
+813 6832 8923
Job Reference
JN-052024-6424287
Company Type
日系企業
Work from Home
Work from Home or Hybrid

Diversity & Inclusion at Michael Page

We don't just accept difference - we celebrate it. We encourage applicants from all backgrounds to apply for this role and are committed to building inclusive, diverse workplaces where everyone can thrive. If you require any support or reasonable adjustments during the recruitment process, please let us know.