求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人都心で、契約社員（パートタイム）として週2在宅可能柔軟な勤務体系でグローバルHRと連携できる企業情報グローバルに事業展開する産業系企業 における日本拠点の採用です。アジアHRおよびグローバルHRとの連携が日常的に発生し、多国籍環境で経験を積める環境が整っています。職務内容日本拠点における人事オペレーション全般（雇用管理、福利厚生、HRIS/給与システム、社会保険、評価、人事サービス、採用オペレーション）外部ベンダーや地域/グローバルチームとの給与調整（月次・年次）労働法および社内ポリシー準拠の支援、基本的な労務相談対応アジアHR・グローバルHRのプロジェクトおよび会議への参加 etc.理想の人材HR実務経験（給与・労務・人事管理等の幅広い経験）日本の労働法およびコンプライアンスの実務対応経験HRISまたは給与システムの運用経験（システム種類不問）社内外ステークホルダーとの調整力日本語ネイティブレベル、英語での実務コミュニケーションが可能な方グローバルHR環境での経験があれば尚可条件・待遇日本拠点のHRオペレーションを担当する中心的役割グローバルHRとの連携やHRシステム移行など、プロジェクト参画のチャンスパートタイムでの勤務が可能（週2日リモート可／柔軟な働き方）幅広いHR領域をカバーできる実務経験を積める環境コンタクトYurika Wakayama求人番号JN-032026-6979856電話+81366276131求人情報分野人事職種人事アドミニストレイター業界製造業勤務地東京23区雇用形態派遣社員担当コンサルタントYurika Wakayama担当コンサルタントの電話番号+81366276131求人番号JN-032026-6979856企業タイプ外資系企業
