【ハイクラス&グローバル案件】アジア地域 コマーシャル組織トレーニング責任者(東京)

東京都 正社員 年収 1400万円 - 2250万円 外資系企業 在宅可・ハイブリッド勤務可 求人詳細を見る
このポジションは、アジア地域のコマーシャル組織の学習戦略を統括し、営業人材の育成体系を構築・運用する役割です。複数国のステークホルダーと協働しながら、組織能力とパフォーマンスの最大化を目指します。事業成長を支えるラーニング領域のリーダーとして、チームマネジメントも担います。
  • アジア5カ国のコーマーシャル組織の能力開発を統括し、戦略策定から実行まで大きな裁量を持てるポジション。
  • 成長領域の事業を支える高度な学習体系づくりに携われ、組織パフォーマンスへの直接的かつ大きなインパクトを与えることができる

企業情報

同社は、高度専門技術と顧客向けソリューションに世界的な強みを持つ大手医療機器メーカーです。革新的な製品開発と市場浸透力が特徴で、アジア地域を主要成長エリアとして位置付けています。社員の専門性向上への投資を積極的に行い、国際的な環境で挑戦できる文化が整っています。

職務内容

  • アジア地域のコマーシャル組織に向けた長期的な学習戦略および年間計画の策定・推進
  • 各国のビジネスリーダーと連携し、能力開発ニーズを把握し戦略へ反映
  • 新製品や新サービス導入に伴うトレーニング企画・実施のリード
  • 営業・カスタマー向けの新任研修や継続教育プログラムの設計・改善
  • リーダー育成プログラムや営業支援システム(CRM等)の教育施策との連携
  • 学習成果を可視化するKPIの設定、データ分析、改善サイクルの推進
  • 外部パートナーや社内専門家との協働および品質管理
  • トレーニングチーム(複数国)のマネジメント、育成、評価
  • 各国の規制要件に対応した教育資料・記録管理の統括

理想の人材

【必須条件】

  • 規制産業(医療・製薬・バイオ・金融等)における トレーニング組織のリーダー経験(5年以上)
  • 人材育成または研修開発領域での 10年以上の経験
  • 組織変革や新たな学習体系の構築を主導した経験
  • 多国籍チームやマトリクス型組織でのマネジメント経験
  • 成人学習理論・インストラクショナルデザイン・営業教育の知見
  • CRMやLMS等のデジタル学習システムの活用経験
  • ビジネスレベルの英語力(C1相当)および日本語力(B1相当)
  • アジア・米国など複数タイムゾーンでの業務、および 40%以上の海外出張 が可能な方

【歓迎条件】

  • 医療業界または高度専門機器領域での営業・サービス経験
  • 組織横断のグローバルプロジェクトの推進経験
  • 社内外ステークホルダーとの交渉および影響力行使の経験

条件・待遇

社会保険完備

通勤手当

確定拠出年金

RSU(制限付き株式)

完全週休2日制(土日祝)

年間休日 約120日

有給休暇(10日〜)

育児・介護休暇

フレックスタイム制(部門による)

リモート/柔軟な働き方(部門による)

研修・トレーニング制度

外部福利厚生サービス

コンタクト
Keigo Narita
求人番号
JN-012026-6913885
電話
+81366276083

求人情報

分野
エグゼクティブサーチ
職種
医療・ヘルスケア
業界
ヘルスケア・製薬
勤務地
東京都
雇用形態
正社員
担当コンサルタント
Keigo Narita
担当コンサルタントの電話番号
+81366276083
求人番号
JN-012026-6913885
企業タイプ
外資系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください