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ライフサイエンス企業のHRBPの役職です。人事戦略の立案から実行までをリードし、組織の成長と進化を支えることが求められます。
HRBP(Human Resources Business Partner)のポジションでは、ライフサイエンス業界での人事戦略の策定と実装を担当します。具体的には、人材開発、人事計画、組織開発等が主な任務となります。
世界50ヶ国で展開するグローバルなライフサイエンス業界で、ITインフラエンジニアとしてのポジションが募集されています。以下のことが得られます:
新薬開発の情報を活用して営業ツールを作成し、展示会やセミナーを主導して新規顧客を開拓。
このポジションでは、労働関係の問題解決と人事制度の改善に焦点を当てた作業が求められます。また、人事部門の一員として、社内の各部署とのコミュニケーションも重要な役割を果たします。
メディカルデバイス企業で組織の人事システムとプロセスを効率的に管理していただきます。
当社のトレーニングパートナーとして、ライフサイエンス業界でヒューマンリソース部門の一員となり、社内の教育と研修プログラムを運営します。また、新たな教育戦略の開発と実装にも関与します。
外資系ライフサイエンス企業の人事ジェネラリストポジションです。オンボーディングや制度設計、C&Bを中心に幅広くカバーいただきます。
営業と連携し、注文管理を行い受注・売上予測の情度向上に貫献することによる、カスタマーサービスのポジションを担当していただきます。
ライフサイエンス企業でTAとして業務いただきます。マネジメントも発生する業務です。
医療や研究分野で重要な貢献を果たす画像解析分野で活躍する企業でのITサポートスペシャリストとしてのポジションが募集されています。
このポジションでは、製薬企業やアカデミアに向けた研究機器と試薬の販売を担当します。顧客へのデモンストレーションやトレーニング、技術サポートを通じて業界のイノベーションに大きく貢献することができるポジションです。
ITインフラとセキュリティを管理し、社内サポートやネットワーク運用を担当する。
製薬やバイオ関連企業を中心としたお客様との関係を深めながら、新たなビジネスチャンスを創出する営業ポジションです。お客様の課題を理解し、最適なソリューションを提案することで、業界の発展に貢献することができるポジションです。
工場でのGMP品質保証業務全般
RAチームリード
国内外の製薬企業や創薬ベンチャーに対する事業開発・営業・マーケティング活動を担当し、技術提携や新規事業開発を推進します。さらに、KOLとの連携や外部技術の導入交渉を行い、mRNA医薬品の最新動向を学びながら、人々の健康に貢献する機会を得られるポジションです。
このポジションでは、候補者は新薬の検索と評価、臨床候補の選定、および薬物探索技術の開発を担当します。ライフサイエンス業界での経験と豊富な知識が求められます。
CMC規制担当者として、生命科学業界での変更管理グループの一員として活躍していただくことを期待しています。専門的な知識と技術を活用し、チームの目標達成に貢献していただきます。
メディカルライター業務全般
海外向け製品に使用する原薬、製剤、製造所の承認を海外規制当局から取得するために、日本および海外の薬事規制を遵守し、社内外の関係者と連携し、当局から承認を得るための薬事申請戦略を立案、実行し、当局から承認を取得する
GQP品質保証業務
バイオ医薬品原薬の CMC業務をご担当いただきます。
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