Application Platform Project Manager / No Japanese required

東京都 派遣社員 年収 600万円 - 800万円 外資系企業 在宅可・ハイブリッド勤務可 求人詳細を見る
This role focuses on project management for an application platform used across the organization. It suits professionals who want to combine technical understanding with strong stakeholder management.
  • Contribute to a company‑wide application platform
  • Apply global‑level project management skills

企業情報

A major global enterprise offering a wide range of internet‑driven services. The organization continues to innovate by leveraging advanced technologies to enhance societal convenience and deliver high‑value digital solutions.

職務内容

  • Project management of the application platform
  • Communication and coordination with service providers and internal tenant teams
  • Service improvement proposals and new service suggestions
  • Monthly reporting and billing‑related tasks
  • Managing scope, quality, schedule, and cost across all project phases
  • Timely sharing of progress, risks, and issues within the team and with management

理想の人材

  • Minimum 3 years of project management experience
  • At least 1 year of programming experience
  • Certification: PSM or CSM
  • ITIL Foundation certification
  • Understanding of cloud technologies (Kubernetes, registry, CI/CD) preferred
  • Experience with Python, Go, or Java preferred
  • English: Business level
  • Japanese: Not required

条件・待遇

  • Working hours: 9:00-17:30
  • Break: 12:00-13:00
  • Hybrid working style
  • Free meals at the in-house cafeteria
  • Weekends and public holidays off
  • Stable environment to fully apply project leadership skills



If you are ready to take on this exciting Project Manager role, we encourage you to apply and join a team that values innovation and excellence.

コンタクト
Krisztina Szokolai
求人番号
JN-032026-6976427
電話
+81366276101

求人情報

分野
IT
職種
プロジェクトマネジメント
業界
IT・通信
勤務地
東京都
雇用形態
派遣社員
担当コンサルタント
Krisztina Szokolai
担当コンサルタントの電話番号
+81366276101
求人番号
JN-032026-6976427
企業タイプ
外資系企業
勤務形態
在宅可・ハイブリッド勤務可

ダイバーシティ&インクルージョン

マイケル・ペイジでは、多様性を受け入れるだけではなく、多様性のある社会づくりに取り組んでいます。あらゆるバックグラウンドの方からの応募を歓迎すると同時に、すべての人が自分らしく働けるようなインクルーシブな職場構築も支援しています。採用プロセスにおいて、お困りの方やサポートが必要な方がいましたら、お気軽にご連絡ください