求人を保存 検索に戻る 職務内容 求人情報 類似した求人ラグジュアリー業界グローバルな環境企業情報世界的に展開するラグジュアリーグループの一員として、複数ブランドの成長を支援する専門組織です。創造性と品質を重視しながら、社員一人ひとりのキャリアと働きがいを大切にしています。職務内容人事制度・ポリシーの見直しと運用リテール部門のパフォーマンス支援（KPI・インセンティブ設計等）採用戦略の立案と実行（オフィス・店舗）組織開発・人材育成プログラムの企画・実施パフォーマンスマネジメント・タレントレビューの推進社員エンゲージメント向上と課題解決トレーニング戦略の立案と導入支援理想の人材人事業務全般の経験（5年以上）日本語・英語での高いコミュニケーション能力BtoCビジネスでの経験があれば尚可組織横断的に物事を進める力と関係構築力戦略的視点と現場感覚のバランスを持つ方問題解決力と課題発見力変化に柔軟に対応できる力対立を前向きに捉え、解決へ導ける方大卒以上条件・待遇グローバルグループ内でのキャリアパス（HRマネージャー／ディレクター）ラグジュアリーブランドを支える戦略人事の経験柔軟な働き方と多様性を尊重する職場環境高水準の報酬と福利厚生自律性を重視した働き方と成長支援制度コンタクトJeff Henderson求人番号JN-092025-6844910電話03 6627 6055求人情報分野人事職種ビジネスパートナー業界小売勤務地東京23区雇用形態正社員担当コンサルタントJeff Henderson担当コンサルタントの電話番号03 6627 6055求人番号JN-092025-6844910企業タイプ外資系企業勤務形態在宅可・ハイブリッド勤務可
